P&O adviseur

Functieomschrijving

Ben jij een ervaren HR-adviseur die geen uitdaging uit de weg gaat? En heb jij Friese-roots en wil jij onze opdrachtgever graag tijdelijk helpen met enkele lastige thema's? Lees dan snel meer hieronder; 

Noardeast-Fryslân, een gemeente met karakter

Gastvrijheid, zorg voor elkaar, openheid en trots. Daar staan wij voor. Het liefst doen wij de dingen samen en persoonlijk. We zijn niet van de woorden, maar van het doen. Echte vakmensen en doorzetters. Trots op onze Fryske taal en cultuur. Wij leggen als overheidsorganisatie de lat hoog als het gaat om betrouwbaarheid, integriteit en professionaliteit.

“Wij zijn een organisatie waar mensen graag werken, we worden zowel intern als extern gezien als aantrekkelijk werkgever” (Besturings- en organisatiefilosofie).

Cluster Yntern Advys en Stipe (YAenS)

Je gaat onderdeel uitmaken van het cluster YAenS. Dit cluster bestaat uit de eenheden Stipe, Administraasje en Belestingen, Finansjeel Belied, Kommunikaasje, Sekretariaat Bestjoer en PenO, Juridyske Saken en Ynkeap. Als cluster willen wij een betrouwbare partner en kritische vriend zijn. Vanuit onze rol maken we het mogelijk dat de opgaven van Noardeast-Fryslân en Dantumadiel samen persoonlijk en in de buurt gerealiseerd worden.

P&O bestaat uit P&O-advies, Arbo en de personeels- en salarisadministratie. Voor ons team zoeken wij een creatieve en enthousiaste P&O-adviseur. De enthousiaste P&O-adviseur die wij zoeken gaat ons helpen bij het verwezenlijken van onze ambities. Het is aan jou om werving & selectietaken op te pakken (organisatie breed), het advieswerk van één of twee clusters op je te nemen en aan de slag te gaan met het schrijven van beleidsstukken

Welke kwaliteiten neem je mee voor deze functie?

• Je hebt een opleidingsachtergrond op hbo-niveau (HRM of vergelijkbaar);
• Drie tot vijf jaar relevante werkervaring binnen een gemeente;
• Je bent energiek, enthousiast en ambitieus;
• Je bent een aanpakker en houdt ervan om zaken goed en klantgericht te organiseren.

Wat vragen wij van jou?

Wat ga jij doen om bij te dragen aan onze ambities?

• Medewerkers en leidinggevenden adviseren;
• Aan de slag met toekomstgerichte thema’s samen met de andere P&O adviseurs, zoals de strategische personeelsplanning van de afdeling en verschillendebeleidsonderwerpen;
• Werving en selectie;
• Samen met diverse andere teams werken aan een optimale dienstverlening.

III. Eisen en gunningscriteriaBeschikbaarheid

De kandidaat is inzetbaar vanaf 1 april 2023 tot en met 31 december 2023 voor 32 uur per week. De inhuuropdracht kan optioneel worden verlengd. De startdatum is onder voorbehoud van een tijdige afronding van de Offerteprocedure. Dit kan ook betekenen dat de startdatum van de opdracht zal moeten worden opgeschoven. Aan de vermelde startdatum in de Offerteaanvraag kunnen zodoende geen rechten worden ontleend.

Kwaliteit (eisen)

U voegt een cv van maximaal 3 pagina's A4 toe. U dient gebruik te maken van het bijgevoegde template en alle gevraagde onderdelen in te vullen.

Drie tot vijf jaar werkervaring binnen een gemeente als P&O adviseur

HBO-niveau (HRM of vergelijkbaar)