Teamleider WMO

Functieomschrijving

Voor een opdrachtgever binnen het publieke domein zijn wij op zoek naar een Teamleider WMO.

Het Cluster Unit Sociaal Domein (USD) voert de wetten voor het Sociaal Domein uit en levert daarmee een belangrijke bijdrage aan het realiseren van de bestuurlijke doelen van de gemeente. Veranderende wetgeving, verdergaande digitalisering, regionalisering en het bieden van ondersteuning aan inwoners in achtereenvolgende crises vragen een robuuste, wendbare organisatie en het verder versterken van de sturing en ondersteuning. 

Waar ga je werken?  Het cluster bestaat uit vier teams: WMO, Jeugd, Participatie en Ondersteuning. We zijn op zoek naar een teamleider voor het team WMO. Je geeft leiding aan een team van ongeveer 24 medewerkers. Naast klantmanagers WMO maken ook de klantmanagers bijzondere bijstand en minimabeleid hier deel van uit. Het team WMO is verantwoordelijk voor het zorgvuldig inzetten van hulp(middelen) en ondersteuning, welke nodig is voor de inwoner om zo lang mogelijk zelfstandig thuis te kunnen wonen. Team bijzondere bijstand is verantwoordelijk voor de afhandeling van betreffende aanvragen en/of andere minimaregelingen. Jij zorgt voor de coördinatie en integrale dienstverlening van deze Teams. 

• Je rapporteert aan de manager USD en bent samen verantwoordelijk voor de uitvoering van het HR-beleid. Hieronder valt onder andere de ontwikkeling en coaching van medewerkers, de HR-cyclus, de selectie van nieuwe medewerkers en de begeleiding bij ziekteverzuim.  

• Je maakt deel uit van het managementteam van het cluster USD, dat bestaat uit de manager, vier teamleiders en de adviseur bedrijfsvoering. 

• Je bent vraagbaak en klankbord voor de medewerkers binnen je team en je initieert en stimuleert de samenwerking en afstemming binnen het team en met andere organisatieonderdelen binnen en buiten het cluster.  

• Voor de manager ben jij het eerste aanspreekpunt voor de verschillende taakvelden binnen het team. 

• Je vervult een sleutelrol in de continue ontwikkeling van het team en de processen waarvoor het team verantwoordelijk is.  

• Je kent de ontwikkelingen binnen het vakgebied en herkent de opgaven van het team. Je vertaalt dit naar wat er nodig is in het team en voor de individuele medewerkers. Het verlenen van adequate dienstverlening aan de inwoners is hierbij altijd het uitgangspunt. 

Wat bieden wij? 

Werk waar jij plezier in hebt. Dat plezier bestaat uit een informele werksfeer, prettige collega’s en een afwisselende baan. Daarnaast: 

• Ruimte voor groei en ontwikkeling. 

• Een salaris van maximaal € 5.725,- bruto per maand (schaal 11) bij een fulltime dienstverband. 

• Goede arbeidsvoorwaarden volgens de cao Gemeenten waaronder een Individueel Keuze Budget (IKB) van 17,05% vrij te besteden aan extra inkomen, verlof of studie. 

• Deelname aan de pensioenregeling van het ABP. 

• Een tegemoetkoming in de reiskosten woon-werk. 

• Variabele werktijden onafhankelijk van plaats en tijd, dus ook mogelijkheden om thuis te werken. 

• De organisatie kent een ruime verlofregeling en het IKB biedt je de mogelijkheid om ruim 5 weken bij te kopen. 

• Een arbeidsovereenkomst voor 1 jaar, deze kan na 1 jaar omgezet worden in een arbeidsovereenkomst voor onbepaalde tijd. 

Wat vragen wij van jou?

Wie ben je en wat heb je in huis? 

Wij zoeken een mens- en resultaatgerichte collega. Uiteraard verwachten we dat je daarnaast beschikt over de kennis en kunde die nodig is om deze functie uit te voeren: 

• Je hebt een afgeronde opleiding op minimaal hbo-niveau. 

• Je hebt aantoonbaar leidinggevende ervaring. Bij voorkeur heb je werkervaring als leidinggevende in een gelijkwaardige organisatie in het sociaal domein (gemeente, zorg, welzijn of maatschappelijke ondersteuning). 

• Je bent (organisatie)sensitief en legt op natuurlijke wijze verbinding binnen en buiten de teams en het cluster. 

• Je weet te balanceren tussen de politiek-bestuurlijke dynamiek en de actualiteit van alle dag. 

• Je stimuleert zelfstandigheid, eigen verantwoordelijkheid en regie en open en duidelijke communicatie op elk niveau. Hierin geef je zelf het goede voorbeeld.