PERSOONLIJK CONTACT
Geeft de beste match.

Leerplichtambtenaar (32-36 u/week)

Nieuw

Functie omschrijving

Als Leerplichtambtenaar bestrijd je schoolverzuim en het voortijdig schoolverlaten van jeugdigen tussen 5 en 18 jaar. Doel van de leerplicht is ervoor zorgen dat jongeren binnen hun mogelijkheden hun school afmaken, met voldoende bagage de arbeidsmarkt betreden en een maatschappelijk carrière op kunnen bouwen.

  • Je bent verantwoordelijk voor de uitvoering van de Leerplichtwet
  • Je onderzoekt de reden van schoolverzuim en biedt begeleiding aan leerlingen, ouders en scholen die zoeken naar oplossingen om voortijdig schoolverlaten en schoolverzuim te voorkomen
  • Je houdt spreekuren op scholen en op het gemeentehuis
  • Je bent partner in multidisciplinair overleg
  • Ook behandel je aanvragen voor een vrijstelling van de leerplicht of voor verlof
  • In het uiterste geval kan je een proces-verbaal opmaken tegen de ouders en/of de jongere
  • Het administratief vastleggen van verzuim en de vervolgacties hoort ook bij de functie
  • Het is een zelfstandige, specialistische functie met veel in- en externe contacten. Je past wet - en regelgeving toe, en je hebt inzicht in – en gevoel voor - sociale maatschappelijke problematiek. Daardoor weet je de juiste balans te vinden tussen handhaving en zorg
  • Je ontwikkelt cijfermateriaal VSV
  • Je ondersteunt bij de ontwikkeling van het leerplicht-, VSV- en RMC-beleid.
  • In voorkomende gevallen verricht je gespreksvoering op overige relevante terreinen binnen het sociaal domein
  • Je werkt in de modules van Civision Samenlevingszaken (onderwijs, jeugd en WMO).

Functie eisen

Voor deze mooie uitdaging beschik je over het volgende:

  • Relevant Bachelor/Hbo-diploma (voorkeur sociale juridische hulpverlening)
  • Minimaal enkele jaren aantoonbare werkervaring op het sociaal domein, in het bijzonder de Leerplichtwet
  • BOA opleiding
  • Je hebt aantoonbare kennis en ervaring met SAP-applicaties, in het bijzonder de modules Onderwijs, jeugd en WMO van Civision Samenlevingszaken
  • Je hebt een dienstverlenende instelling, zicht op de ontwikkelingen in de omgeving en weet dit over te brengen en daarvoor draagvlak te creëren
  • Je hebt een sterk analytisch vermogen, bent flexibel en kan onder tijdsdruk werken
  • Je bent resultaatgericht met behoud van de relatie waarbij je met overwicht doorpakt
  • Daarnaast ben je iemand die zijn standpunten zowel mondeling als schriftelijk goed verwoordt
  • Je kunt met veel verschillende belangen en partijen omgaan
  • Wij zoeken een medewerker die als verbinder met collega’s en/of externen samen wil werken aan het behalen van afgesproken doelstellingen. Tot slot ben je bestuurlijk / politiek sensitief

Bedrijfsprofiel

Kenonz is een gespecialiseerde bemiddelaar binnen overheid, zorg en woningcorporaties. Kenonz staat voor betrouwbaarheid, continuïteit en persoonlijke benadering. Het kennen van zowel de opdrachtgever als de kandidaat is voor ons essentieel om tot een juiste match te komen. Elkaar kennen geeft ook vertrouwen. Dat is waar wij voor staan.

Arbeidsvoorwaarden

  • Een goed, marktconform salaris conform CAR UWO CAO
  • Ingezet worden op uiteenlopende projecten bij verschillende gemeentelijke opdrachtgevers;
  • Bij aanstelling direct contractmogelijkheden bespreekbaar bij Kenonz of bemiddeling van ZZP’er;
  • Een volledige reiskostenvergoeding woon-werk;
  • Vakinhoudelijke nascholing;
  • Regelmatig sportieve activiteiten en uitjes met je collega’s van Kenonz;
  • Een kennisbank met je collega’s in hetzelfde vakgebied met wie je kunt sparren over vakinhoudelijke zaken;
  • Tussentijdse evaluaties;
  • Jaarlijks een functioneringsgesprek om je ontwikkeling en opleidingsbehoefte te bespreken.

Locatie

Groningen

Contactpersoon

Senda de Groot
M: (06) 2326 1161

Je bekijkt de vacature:
Leerplichtambtenaar (32-36 u/week)