Leerplicht ambtenaar
Grip op verzuim, oog voor de jongere!
Senior adviseur projectplanning
Dit ga je doen
Voor een mooie opdracht zijn wij op zoek naar een Leerplichtambtenaar. In deze rol lever je een belangrijke bijdrage aan het terugdringen van schoolverzuim en het voorkomen van thuiszitten. Je bent zichtbaar, benaderbaar en weet jongeren en ouders op een professionele manier te begeleiden naar gedragsverandering en passende oplossingen.
Als Leerplichtambtenaar ga je proactief in gesprek met verschillende partijen. Je beweegt je gemakkelijk tussen jongeren, ouders, scholen, hulpverleners en andere betrokken instanties. Daarbij weet je de juiste balans te vinden tussen wet- en regelgeving en de praktische situatie van de jongere. Goede communicatie, inlevingsvermogen en een duidelijke aanpak zijn hierbij van groot belang.
Dit ga je doen:
- Je houdt toezicht op de naleving van de Leerplichtwet;
- Je onderzoekt verzuimmeldingen en analyseert de oorzaken hiervan, waarbij de Methodische Aanpak Schoolverzuim (MAS) als leidraad wordt gebruikt;
- Je overlegt regelmatig met scholen over schoolverzuim, geeft voorlichting en bespreekt complexe of problematische situaties;
- Je gaat in gesprek met jongeren, ouders en andere betrokkenen om schoolverzuim tegen te gaan en thuiszitten te voorkomen. Waar nodig zet je hierbij ook handhaving in;
- Je stelt rapportages, beoordelingen en beschikkingen op en bewaakt hiermee de voortgang;
- Je werkt samen met collega's aan het ontwikkelen en verbeteren van het verzuimprotocol;
- Je informeert scholen door middel van voorlichtingsbijeenkomsten en schoolbezoeken;
- Je werkt samen met hulpverleners en ketenpartners, zoals de Raad voor de Kinderbescherming en Veilig Thuis, om schoolverzuim te stoppen;
- Je signaleert knelpunten in de samenwerking binnen de jeugdketen en doet voorstellen ter verbetering;
- Je neemt deel aan overleggen met relevante partners, waaronder het onderwijs, de GGD en zorginstanties;
- Je draagt bij aan projecten die gericht zijn op het terugdringen van vroegtijdig schoolverlaten en het aantal thuiszitters.
Adventure awaits! Wij zijn Kenonz!
1 minuut en 48 seconden
Dit ben jij
Binnen deze opdracht ligt de nadruk op het coördineren van resultaten, het verder vormgeven van processen en het samenwerken met jongeren en ouders. Daarnaast stem je af met verschillende partijen binnen de keten, zoals scholen, schoolmaatschappelijk werk en het sociaal team.
Je bent in staat om zelfstandig casuïstiek op te pakken, maar zoekt actief de samenwerking op wanneer een situatie daarom vraagt. Je houdt overzicht, weet hoofd- en bijzaken van elkaar te onderscheiden en zorgt voor een zorgvuldige administratieve en inhoudelijke vastlegging.
Je beschikt over:
- Een afgeronde hbo-bacheloropleiding;
- Minimaal 3 jaar aantoonbare werkervaring in de afgelopen 5 jaar als consulent leerplicht;
- Aantoonbare kennis van de Leerplichtwet en andere relevante wet- en regelgeving;
- Aantoonbare kennis van het onderwijsveld, de hulpverlening en de sociale kaart;
- Een diploma Buitengewoon Opsporingsambtenaar (BOA);
- Aantoonbare werkervaring met de Methodische Aanpak Schoolverzuim (MAS), duidelijk terug te vinden in het cv;
- Aantoonbare werkervaring met cliëntvolgsysteem JVS bij de uitvoering van de Leerplichtwet in de afgelopen 3 jaar.
"In het sociaal domein maak je de samenleving mooier door mensen in hun kracht te zetten."
Arlinda Lima, WMO consulent
Dit krijg je van ons
Jij gaat ervoor, elke werkdag weer. Voor je plezier én voor de volgende arbeidsvoorwaarden:
- 5 weken vakantie
- Een passend salaris
- Onbeperkte opleidingsmogelijkheden
- Telefoon en laptop
- Eindejaarsuitkering
- Reiskostenvergoeding
- Vakantiegeld
- Pensioen
Zo werkt solliciteren
-
01.
Sollicitatie via de website of via whatsapp
Zie je een vacature waar je enthousiast van wordt? Dan kun je bij ons via de website of Whatsapp solliciteren.
-
02.
Telefonische kennismaking
Nadat wij jouw sollicitatie hebben ontvangen nemen we telefonisch contact met je op voor een korte kennismaking. Waar word jij enthousiast van en hoe kunnen wij je helpen bij het vinden van een nieuwe uitdaging?
-
03.
KENMIJ- app spelen
Vervolgens nodigen we je uit om onze eigen KENMIJ app te spelen. Na het spelen creëert de app een persoonlijkheidsprofiel op basis van hoe jij de vragen vanuit de app hebt beantwoord. Het profiel geeft jou mooie inzichten die later besproken kunnen worden tijdens een persoonlijke kennismaking op kantoor.
-
04.
Gesprek met talentspecialist op de vestiging
We nodigen je bij ons uit op kantoor voor een persoonlijke kennismaking.
-
05.
Arbeidsvoorwaardelijk voorstel ontvangen en tekenen
Na een succesvol gesprek sturen we je een arbeidsvoorwaardelijk voorstel toe. Deze bespreken we vervolgens telefonisch en wanneer beide partijen enthousiast zijn tekenen wij het contract fysiek op onze vestiging.
-
06.
Beginnen
Gefeliciteerd met je nieuwe baan! Op naar nieuwe avonturen met Kenonz!
Werken binnen het vakgebied sociaal domein
Bij Kenonz helpen wij jou met het zoeken naar een nieuwe uitdaging binnen de publieke sector. Plezier hebben vinden wij daarin erg belangrijk. Wij blijven dicht bij onszelf en zijn betrokken bij jou als persoon. Ga je samen met ons het avontuur aan?
Vragen? Neem contact
op met Remi Ouborg
Talent Specialist Sociaal Domein
Gerelateerde vacatures
-
(Junior) Communicatiemedewerker
Als (Junior) Communicatiemedewerker ondersteun je het communicatieteam bij de uitvoering van uiteenlopende communicatieactiviteiten. Je schrijft...
-
Teamcoach Faciliteiten Zaken en Vastgoed (FMVG)
Als Teamcoach Faciliteiten Zaken en Vastgoed (FMVG) bij Gemeente Bernheze geef je integraal leiding aan een team dat volop in opbouw is. Vastgoed,...
-
Juridisch administratief medewerker
Van beëdigingen tot termijnen en van afvalzaken tot SharePoint: jij houdt de administratie en de lijn in juridische processen stevig in handen. Als...
Solliciteer met Whatsapp.
- Solliciteer gemakkelijk en snel, zonder het uploaden van documenten.
- Kom direct in contact met een Kenonz medewerker.
- Reageer op jouw droombaan, waar en wanneer je dat wilt.
