Adviseur Economische Ontwikkeling
Als adviseur Economische Ontwikkeling werk je op het snijvlak van beleid, uitvoering en regionale samenwerking. Je houdt je bezig met meerdere economische thema’s, waarbij je een verbindende rol speelt binnen én buiten de organisatie.
Dit ga je doen
Je bent dossierhouder voor agribusiness, met specifieke aandacht voor de landbouwtransitie. Je voert een beperkte inventarisatie uit en adviseert intern over concrete casussen en beleidskeuzes.
• Voor het thema arbeidsmarkt neem je deel aan overleggen zoals de Human Capital Agenda en het Regionaal Werkcentrum. Je bewaakt de aansluiting met sociale beleidsdossiers en adviseert over relevante casussen.
• Je coördineert en bewaakt de voortgang van het uitvoeringsprogramma van de Economische Agenda Schagen en stemt af met betrokken stakeholders.
• Je levert inhoudelijke input aan regionale economische dossiers, zoals van het Ontwikkelingsbedrijf Noord-Holland Noord en ROM InWest.
• Binnen het team treed je op als sparringpartner, ook op aanpalende beleidsterreinen.
Adventure awaits! Wij zijn Kenonz!
00:34 minuten
Dit ben jij
Je hebt een afgeronde hbo-opleiding, bij voorkeur op economisch gebied.
• Je beschikt over ruime ervaring in het economische domein en kunt zelfstandig én strategisch werken.
• Je beweegt makkelijk in een bestuurlijke omgeving en weet je weg in de gemeentelijke organisatie.
• Je kunt goed schakelen met collega’s, bestuurders en externe partijen.
We zien graag het volgende in je terug:
• Minimaal 5 jaar relevante werkervaring als beleidsadviseur Economische Zaken.
• Minimaal 3 jaar ervaring met bestuurlijke processen binnen een gemeente.
• Sterke communicatieve vaardigheden, een proactieve houding en een samenwerkingsgerichte instelling.
Eisen:
• Je hebt hbo werk- en denkniveau, aangetoond met diploma of cv.
• Je hebt een afgeronde opleiding in economie of een vergelijkbare richting.
• Je hebt aantoonbare ervaring met gemeentelijke beleidsadvisering in het economische domein.
"Maatschappelijke impact maken als communicatie- professional voelt waardevol."
Miriam Beintema, Communicatieadviseur
Dit krijg je van ons
- Eindejaarsuitkering
- Pensioen
- Een passend salaris
- Onbeperkte opleidingsmogelijkheden
Zo werkt solliciteren
Sollicitatie via de website of via whatsapp
Zie je een vacature waar je enthousiast van wordt? Dan kun je bij ons via de website of Whatsapp solliciteren.
Telefonische kennismaking
Nadat wij jouw sollicitatie hebben ontvangen nemen we telefonisch contact met je op voor een korte kennismaking. Waar word jij enthousiast van en hoe kunnen wij je helpen bij het vinden van een nieuwe uitdaging?
KENMIJ- app spelen
Vervolgens nodigen we je uit om onze eigen KENMIJ app te spelen. Na het spelen creëert de app een persoonlijkheidsprofiel op basis van hoe jij de vragen vanuit de app hebt beantwoord. Het profiel geeft jou mooie inzichten die later besproken kunnen worden tijdens een persoonlijke kennismaking op kantoor.
Gesprek met talentspecialist op de vestiging
We nodigen je bij ons uit op kantoor voor een persoonlijke kennismaking.
Arbeidsvoorwaardelijk voorstel ontvangen en tekenen
Na een succesvol gesprek sturen we je een arbeidsvoorwaardelijk voorstel toe. Deze bespreken we vervolgens telefonisch en wanneer beide partijen enthousiast zijn tekenen wij het contract fysiek op onze vestiging.
Beginnen
Gefeliciteerd met je nieuwe baan! Op naar nieuwe avonturen met Kenonz!
Vragen? Neem contact op met Albert
Talent Specialist Bedrijfsvoering
Talent Specialist Fysieke Leefomgeving
albert@kenonz.nl0646825110