Ruimtelijke Ordening vakgebied

Adviseur strategie vergunningen

  • ZZP

  • Ruimtelijke ordening

  • Wo

  • Limburg

  • 16 uur - 24 uur

  • €6000 - €7978

Solliciteer nu online

Breng bestuur, directie en vergunningverlening bij elkaar en stuur het Circle-dossier strategisch naar een ontvankelijke watervergunning eind 2026.

Dit ga je doen

Als Adviseur strategie vergunningen bij Waterschap Limburg ben jij de extra schakel die het dossier Circle vooruithelpt. Je beweegt soepel tussen bestuur, directie en de collega’s in de uitvoering binnen VTH, en je zorgt dat samenwerking, communicatie en besluitvorming beter op elkaar aansluiten. Je ondersteunt strategisch en tactisch de portefeuillehouderoverleggen (POHO) richting bestuurlijk MGA (Mutual Gain Approach) en vergunningverlening.


In deze opdracht help je het dossier Circle concreet vooruit. Dit betekent onder andere:

  • Strategisch en tactisch ondersteunen van POHO in de voorbereiding op bestuurlijke MGA-overleggen en het vergunningverleningsproces
  • Begeleiden en ondersteunen van vergunningverlener en juridisch adviseur binnen VTH bij ambtelijke MGA-trajecten en de voorbereiding van de nieuwe of geactualiseerde watervergunningaanvraag
  • Zelfstandig uitvoeren van projectmanagement voor het Circle-watervergunningstraject, inclusief planning, voortgang en afstemming
  • Optreden als gesprekspartner voor Circle en andere MGA-partners, met oog voor belangen en haalbare afspraken
  • Vormgeven en uitvoeren van omgevingsmanagement, intern richting bestuur, directie en organisatie en extern richting stakeholders
  • Signaleren en beheersen van kritische mijlpalen en bestuurlijke, juridische en organisatorische risico’s, en verbetervoorstellen doen


Je komt te werken binnen Team Vergunningen, onderdeel van de afdeling VTH. De sfeer is professioneel en samenwerkingsgericht: je werkt met mensen die inhoudelijk sterk zijn en die gebaat zijn bij iemand die structuur brengt, de juiste vragen stelt en besluiten helpt voorbereiden. Wat dit team onderscheidt, is de directe lijn met zowel bestuur als uitvoering: jouw advies en regie maken echt verschil in tempo, kwaliteit en draagvlak. Binnen het vakgebied zie je steeds vaker dat complexe vergunningtrajecten vragen om slimme procesregie en stakeholdermanagement, zeker wanneer een Mutual Gain Approach wordt ingezet. Jij helpt dat proces volwassen neer te zetten, zodat het niet alleen voor het dossier Circle werkt, maar ook als basis kan dienen voor volgende strategische vergunningtrajecten.

Adventure awaits! Wij zijn Kenonz!

00:34 minuten

Dit ben jij


Wensen

  • Heb je bij je aanbiedingstarief rekening gehouden met de klant specifieke voorwaarden in het kader van gelijkwaardige beloning?
  • Type arbeidsovereenkomst (keuze uit de genoemde opties in de aanvraag)
  • Soort arbeidsovereenkomst (keuze uit de genoemde opties in de aanvraag)
  • Einddatum overeenkomst (van toepassing afhankelijk van gekozen optie)
  • Is het Nederlands recht van toepassing op de overeenkomst?

“Bij Kenonz kijken ze naar mijn behoeftes.”

Elisa Lanting, Adviseur Ruimtelijke ordening

Dit krijg je van ons

Jij gaat ervoor, elke werkdag weer. Voor je plezier én voor de volgende arbeidsvoorwaarden:
  • Eindejaarsuitkering
  • Pensioen
  • Een passend salaris
  • Onbeperkte opleidingsmogelijkheden

Zo werkt solliciteren

Whatsapp solliciteren
01

Sollicitatie via de website of via whatsapp

Zie je een vacature waar je enthousiast van wordt? Dan kun je bij ons via de website of Whatsapp solliciteren.

Telefonische kennismaking
02

Telefonische kennismaking

Nadat wij jouw sollicitatie hebben ontvangen nemen we telefonisch contact met je op voor een korte kennismaking. Waar word jij enthousiast van en hoe kunnen wij je helpen bij het vinden van een nieuwe uitdaging?

Kenmij App spelen
03

KENMIJ- app spelen

Vervolgens nodigen we je uit om onze eigen KENMIJ app te spelen. Na het spelen creëert de app een persoonlijkheidsprofiel op basis van hoe jij de vragen vanuit de app hebt beantwoord. Het profiel geeft jou mooie inzichten die later besproken kunnen worden tijdens een persoonlijke kennismaking op kantoor.

04

Gesprek met talentspecialist op de vestiging

We nodigen je bij ons uit op kantoor voor een persoonlijke kennismaking.

Arbeidsvoorwaardelijk voorstel ontvangen en tekenen
05

Arbeidsvoorwaardelijk voorstel ontvangen en tekenen

Na een succesvol gesprek sturen we je een arbeidsvoorwaardelijk voorstel toe. Deze bespreken we vervolgens telefonisch en wanneer beide partijen enthousiast zijn tekenen wij het contract fysiek op onze vestiging.

Bedankt voor je sollicitatie!
06

Beginnen

Gefeliciteerd met je nieuwe baan! Op naar nieuwe avonturen met Kenonz!

Werken binnen het vakgebied Ruimtelijke ordening

Bij Kenonz helpen wij jou met het zoeken naar een nieuwe uitdaging binnen de publieke sector. Plezier hebben vinden wij daarin erg belangrijk. Wij blijven dicht bij onszelf en zijn betrokken bij jou als persoon. Ga je samen met ons het avontuur aan?

Kenonz Campingtour
Traineehsip Kenonz Training
Kenonz 10 jaar
Kenonz Korfbal League
Vakgroep RO
Kenonz elfstedentocht
Bootfeest starters

Vragen? Neem contact op met Daan

Talent Specialist Ruimtelijke ordening

0622993519
Melle en Karin samen op de laptop

De nieuwste vacatures in je mailbox?

Meld je aan voor de job alert