Beleidsmedewerker Sport
Wil jij bijdragen aan een gezonde, vitale en leefbare gemeente? In deze veelzijdige beleidsfunctie verbind je inwoners, verenigingen en maatschappelijke organisaties en geef je richting aan beleid op het gebied van sport, gezondheid en welzijn.
Dit ga je doen
Als Beleidsmedewerker Welzijn en Leefbaarheid ontwikkel en implementeer je beleid op het gebied van sport, gezondheid en welzijn. Je verbindt inwoners, maatschappelijke organisaties en bestuurders en zorgt ervoor dat beleid wordt vertaald naar concrete resultaten binnen de gemeente.
Werkzaamheden• Ontwikkelen, uitvoeren en actualiseren van beleid op het gebied van sport, gezondheid en maatschappelijke voorzieningen.
• Adviseren van college en gemeenteraad en opstellen van bestuurlijke voorstellen en beleidsstukken.
• Verbinden van inwoners, maatschappelijke organisaties en samenwerkingspartners binnen het werkveld.
• Vertalen van beleid naar uitvoering en coördineren van projecten, programma's en initiatieven.
• Onderhouden van netwerken en samenwerkingsrelaties binnen lokale en regionale verbanden.
• Leveren van inhoudelijke bijdragen aan de planning- en controlcyclus en het signaleren van relevante ontwikkelingen.
Adventure awaits! Wij zijn Kenonz!
00:34 minuten
Dit ben jij
• Afgeronde relevante hbo-opleiding.
• Aantoonbare ervaring als beleidsmedewerker binnen het publieke domein.
• Kennis van en affiniteit met de beleidsterreinen sport, gezondheid, welzijn en leefbaarheid.
• Ervaring met het ontwikkelen, implementeren en evalueren van beleid.
• In staat om maatschappelijke vraagstukken integraal te benaderen en verbindingen te leggen tussen verschillende beleidsterreinen.
• Ervaring met bestuurlijke advisering en het opstellen van beleids- en besluitvormingsstukken.
• Sterke communicatieve vaardigheden en het vermogen om effectief samen te werken met diverse stakeholders.
• Bestuurlijk sensitief en in staat om te schakelen tussen beleid, uitvoering en bestuur.
• Proactieve, zelfstandige en resultaatgerichte werkhouding.
• Positieve houding ten aanzien van de Friese taal en cultuur.
“In het sociaal domein maak je de samenleving mooier door mensen in hun kracht te zetten.”
Arlinda Lima, WMO consulent
Dit krijg je van ons
- Eindejaarsuitkering
- Pensioen
- Een passend salaris
- Onbeperkte opleidingsmogelijkheden
Zo werkt solliciteren
Sollicitatie via de website of via whatsapp
Zie je een vacature waar je enthousiast van wordt? Dan kun je bij ons via de website of Whatsapp solliciteren.
Telefonische kennismaking
Nadat wij jouw sollicitatie hebben ontvangen nemen we telefonisch contact met je op voor een korte kennismaking. Waar word jij enthousiast van en hoe kunnen wij je helpen bij het vinden van een nieuwe uitdaging?
KENMIJ- app spelen
Vervolgens nodigen we je uit om onze eigen KENMIJ app te spelen. Na het spelen creëert de app een persoonlijkheidsprofiel op basis van hoe jij de vragen vanuit de app hebt beantwoord. Het profiel geeft jou mooie inzichten die later besproken kunnen worden tijdens een persoonlijke kennismaking op kantoor.
Gesprek met talentspecialist op de vestiging
We nodigen je bij ons uit op kantoor voor een persoonlijke kennismaking.
Arbeidsvoorwaardelijk voorstel ontvangen en tekenen
Na een succesvol gesprek sturen we je een arbeidsvoorwaardelijk voorstel toe. Deze bespreken we vervolgens telefonisch en wanneer beide partijen enthousiast zijn tekenen wij het contract fysiek op onze vestiging.
Beginnen
Gefeliciteerd met je nieuwe baan! Op naar nieuwe avonturen met Kenonz!
