Informatiemanager
Met jouw verbindende aanpak en een flinke dosis energie zorg jij ervoor dat informatiemanagement soepel verloopt.
Dit ga je doen
Als Informatiemanager werk je strategisch aan vraagstukken op het snijvlak van IT, informatie en organisatie. Je vertaalt ontwikkelingen en trends in digitalisering naar beleidsvoorstellen en concrete projecten. Je ondersteunt de organisatie en draagt bij aan regionale samenwerking in informatievoorziening.
Je bent verantwoordelijk voor:
- Opstellen van het informatiebeheerplan en roadmap;
- Organiseren van het ophalen en analyseren van gebruikerswensen;
- Voorbereiden en plannen van projecten;
- Ondersteunen en verbinden van functioneel beheerders.
Daarnaast adviseer je over digitalisering, informatievoorziening en wet- en regelgeving, en werk je samen aan een toekomstbestendig informatielandschap.
Adventure awaits! Wij zijn Kenonz!
00:34 minuten
Dit ben jij
- Afgeronde relevante hbo-opleiding op het gebied van informatiemanagement en documentaire informatievoorziening (bij voorkeur overheid/gemeente);
- Minimaal 3 jaar ervaring met informatiemanagement en documentaire informatievoorziening binnen een overheidsorganisatie;
- Kennis van BISL en ITIL is een pré.
Daarnaast beschik jij over de volgende competenties:
- Sterke verbinder;
- Uitstekende sociale, communicatieve en schriftelijke vaardigheden;
- Goed in plannen en organiseren;
- Resultaat- en servicegericht;
- Overtuigingskracht en politieke sensitiviteit;
- Flexibel en stressbestendig;
- Tot slot schakel jij moeiteloos op alle niveaus en vertaal je strategie naar beleid en uitvoering.
“Het geeft mij een kick om pas een organisatie te verlaten als je alles op orde hebt gebracht.”
Erik Kraaibeek, Senior Specialist Informatiebeheerder
Dit krijg je van ons
- Eindejaarsuitkering
- Pensioen
- Een passend salaris
- Onbeperkte opleidingsmogelijkheden
Zo werkt solliciteren
Sollicitatie via de website of via whatsapp
Zie je een vacature waar je enthousiast van wordt? Dan kun je bij ons via de website of Whatsapp solliciteren.
Telefonische kennismaking
Nadat wij jouw sollicitatie hebben ontvangen nemen we telefonisch contact met je op voor een korte kennismaking. Waar word jij enthousiast van en hoe kunnen wij je helpen bij het vinden van een nieuwe uitdaging?
KENMIJ- app spelen
Vervolgens nodigen we je uit om onze eigen KENMIJ app te spelen. Na het spelen creëert de app een persoonlijkheidsprofiel op basis van hoe jij de vragen vanuit de app hebt beantwoord. Het profiel geeft jou mooie inzichten die later besproken kunnen worden tijdens een persoonlijke kennismaking op kantoor.
Gesprek met talentspecialist op de vestiging
We nodigen je bij ons uit op kantoor voor een persoonlijke kennismaking.
Arbeidsvoorwaardelijk voorstel ontvangen en tekenen
Na een succesvol gesprek sturen we je een arbeidsvoorwaardelijk voorstel toe. Deze bespreken we vervolgens telefonisch en wanneer beide partijen enthousiast zijn tekenen wij het contract fysiek op onze vestiging.
Beginnen
Gefeliciteerd met je nieuwe baan! Op naar nieuwe avonturen met Kenonz!
