Junior projectleider vergroening en energietransitie
Bouw mee aan toekomstbestendige wijken Gemeenten staan voor een stevige opgave. De energietransitie en klimaatadaptatie moeten concreet worden in buurten en wijken. Dat vraagt om zorgvuldige voorbereiding, goede samenwerking met bewoners en corporaties.
Dit ga je doen
Je ondersteunt bij de voorbereiding, uitvoering en coördinatie van wijkgerichte projecten waar vergroening en energietransitie samenkomen.
Concreet:
- Voorbereiden en uitvoeren van wijkaanpakken
- Meewerken aan projecten zoals vergroening van wijken en schoolpleinen
- Afstemmen met interne afdelingen, bewoners, hoveniers en woningcorporaties
- Opstellen van planningen en voortgangsrapportages
- Vastleggen van projectinformatie en eenvoudige documentatie
- Bewaken van planning, kwaliteit en budget (onder begeleiding)
- Signaleren van knelpunten en bijdragen aan oplossingen
- Ondersteunen van participatie- en communicatieprocessen
Je werkt onder begeleiding van een ervaren projectleider en ontwikkelt je stap voor stap in het vak.
De context
Je werkt in een gemeentelijke omgeving. Dat betekent:
- Samenwerken met verschillende disciplines
- Rekening houden met bestuurlijke afwegingen
- Werken in een omgeving waar zorgvuldigheid belangrijker is dan snelheid
Projecten raken direct de leefomgeving van inwoners. Dat vraagt om heldere communicatie en een professionele houding.
Adventure awaits! Wij zijn Kenonz!
00:34 minuten
Dit ben jij
- Afgeronde hbo- of wo-opleiding, bijvoorbeeld in energietransitie, ruimtelijke ordening, land- en watermanagement, environmental management, urban studies of duurzaamheid
- Starter of recent afgestudeerd
- Organisatorisch sterk en gestructureerd
- Communicatief vaardig
- Leergierig en verantwoordelijk
- Affiniteit met vergroening, duurzaamheid en klimaatadaptatie
Ervaring binnen een gemeente is geen vereiste, maar bestuurlijke sensitiviteit is belangrijk.
Wat je mag verwachten via Kenonz
- Een rol met maatschappelijke betekenis
- Begeleiding in je professionele ontwikkeling
- Toegang tot ons netwerk binnen gemeenteland
- Een werkgever die begrijpt hoe publieke organisaties werken
De arbeidsmarkt binnen de fysieke leefomgeving is krap. Tegelijkertijd worden gemeenten zorgvuldiger in hun inhuur en organisatie van capaciteit. Wij kijken daarom niet alleen naar een passende opdracht, maar ook naar een duurzame ontwikkeling van jouw loopbaan.
"Duurzaamheid is verandering, en dat vraagt om nieuwe wegen."
Dorinda Hijszeler, Adviseur duurzaamheid
Dit krijg je van ons
- Eindejaarsuitkering
- Pensioen
- Een passend salaris
- Onbeperkte opleidingsmogelijkheden
Zo werkt solliciteren
Sollicitatie via de website of via whatsapp
Zie je een vacature waar je enthousiast van wordt? Dan kun je bij ons via de website of Whatsapp solliciteren.
Telefonische kennismaking
Nadat wij jouw sollicitatie hebben ontvangen nemen we telefonisch contact met je op voor een korte kennismaking. Waar word jij enthousiast van en hoe kunnen wij je helpen bij het vinden van een nieuwe uitdaging?
KENMIJ- app spelen
Vervolgens nodigen we je uit om onze eigen KENMIJ app te spelen. Na het spelen creëert de app een persoonlijkheidsprofiel op basis van hoe jij de vragen vanuit de app hebt beantwoord. Het profiel geeft jou mooie inzichten die later besproken kunnen worden tijdens een persoonlijke kennismaking op kantoor.
Gesprek met talentspecialist op de vestiging
We nodigen je bij ons uit op kantoor voor een persoonlijke kennismaking.
Arbeidsvoorwaardelijk voorstel ontvangen en tekenen
Na een succesvol gesprek sturen we je een arbeidsvoorwaardelijk voorstel toe. Deze bespreken we vervolgens telefonisch en wanneer beide partijen enthousiast zijn tekenen wij het contract fysiek op onze vestiging.
Beginnen
Gefeliciteerd met je nieuwe baan! Op naar nieuwe avonturen met Kenonz!
Vragen? Neem contact op met Albert
Talent Specialist Energietransitie
Talent Specialist Fysieke Leefomgeving
albert@kenonz.nl0646825110