
Juridisch Medewerker Handhaving (Medior)
Juridisch adviseur met impact: draag bij aan een veilig en leefbaar Leidschendam-Voorburg
Dit ga je doen
Als juridisch medewerker handhaving binnen de afdeling Veiligheid, Toezicht en Handhaving (VTH) draag je dagelijks bij aan het veiligheidsgevoel en de leefbaarheid in onze gemeente. Je werkt hierbij nauw samen met (bouw)toezichthouders, vergunningverleners en andere collega’s binnen het domein VTH.
Je houdt je bezig met uiteenlopende juridische vraagstukken, vooral op het gebied van omgevingsrecht, openbare orde en veiligheid, lokale verordeningen en bijzondere wetten. Je stelt handhavingsbesluiten op, behandelt zienswijzen en voert de procesvertegenwoordiging in bezwaar en (hoger) beroep.
Daarnaast ben je een belangrijke sparringpartner: je adviseert collega’s, leidinggevenden, bestuurders en externe partners over complexe handhavingszaken, vaak met een politiek-bestuurlijke gevoeligheid. Ook lever je een bijdrage aan de ontwikkeling van ons VTH-beleid en denk je mee over de inzet van bevoegdheden bij handhavingsvraagstukken die de openbare orde en veiligheid raken.
Het zwaartepunt van je werk ligt op de Omgevingswet, de Wet open overheid en de Wet tijdelijk huisverbod. Ervaring met APV-zaken en bijzondere wetten, zoals de Alcoholwet, is een pré. Deze functie biedt je de kans om je breed te ontwikkelen en te werken op meerdere rechtsgebieden.
Adventure awaits! Wij zijn Kenonz!
00:34 minuten
Dit ben jij
Vereisten / knock-outcriteria
1. Inschrijver voldoet aan de gestelde uitvoeringsvoorwaarde zoals bovenaan benoemd in de uitvraag;
2. Bring your own device’ is van toepassing. Dit houdt in dat de kandidaat die de opdracht gegund krijgt zelf een mobiele telefoon inclusief abonnement moet meenemen voor alle zakelijke contacten. Ditzelfde geldt voor een laptop c.q. iPad;
3. Minimaal 3 jaar aantoonbare werkervaring als jurist binnen een soortgelijke juridische functie;
4. Minimaal 1 jaar aantoonbare werkervaring met het adviseren over complexe handhavingszaken met de nadruk op de Omgevingswet;
5 Minimaal een afgeronde hbo-bachelor opleiding op juridisch gebied;
6. Aantoonbare werkervaring als jurist met de Omgevingswet, benoem waar dit is opgedaan.
Gunningscriteria (weging)
7. Minimaal 4 jaar aantoonbare werkervaring als Juridisch medewerker handhaving (of soortgelijke functie, beredeneer dit duidelijk) binnen een gemeente (25 punten);
8. Minimaal 2 jaar aantoonbare werkervaring met het adviseren over complexe handhavingszaken binnen een gemeente, duidelijk weergeven in het cv (20 punten);
9. Aantoonbare werkervaring in de afgelopen 3 jaar met de APV én bijzondere wetten, duidelijk weergeven in het cv (10 punten);
10. Aantoonbare werkervaring met het verzorgen van vooraanschrijvingen, het behandelen van zienswijzen, het opstellen van handhavingsbesluiten én het behandelen van bezwaar- en beroepschriften. Benoem duidelijk per onderdeel waar dit is opgedaan (20 punten);
11. Uiterlijk per 1 oktober 2025 beschikbaar voor 36 uur per week (10 punten);
12. Een afgeronde WO-bachelor opleiding op juridisch gebied (5 punten);
“Bij Kenonz kijken ze naar mijn behoeftes.”
Elisa Lanting, Adviseur Ruimtelijke ordening
Dit krijg je van ons
- Eindejaarsuitkering
- Pensioen
- Een passend salaris
- Onbeperkte opleidingsmogelijkheden
Zo werkt solliciteren
Vragen? Neem contact op met Julian
Talent Specialist Ruimtelijke ordening
juliandiepstraten@kenonz.nl0644052725