Als preventiemedewerker in de pilot ‘Stevig Lokaal Team Maashorst’ sta je dicht bij inwoners in Uden en help je vragen en problemen in het dagelijks leven concreet te verkleinen.

In deze opdracht ligt de focus op dichtbij en praktisch ondersteunen. Je taken zijn onder andere:

• Inwoners (0 tot 100 jaar) begeleiden bij vragen en problematiek op meerdere leefgebieden en samen een aanpak afspreken die past bij hun situatie
• Gesprekken voeren bij mensen thuis of in de wijk, signalen duiden en werken aan normaliseren en het voorkomen van problematiseren
• Coördineren rondom de inwoner: overzicht houden, afstemmen met betrokkenen en bij complexiteit casusregie pakken wanneer iemand dat zelf niet kan
• Samenwerken met andere preventiewerkers en partners uit de sociale basis, zoals scholen, huisartsen, welzijnswerk en zorgaanbieders
• Netwerk en voorzieningen in de wijk slim benutten en snel schakelen naar passende ondersteuning, met het doel om ook weer tijdig af te bouwen
• Meedenken over de doorontwikkeling van de pilot door te signaleren wat werkt en wat niet, en verbeteringen concreet te maken in de praktijk

Je komt terecht in een jonge gemeente die volop in beweging is en ruimte geeft aan vrijzinnige pioniers die durven te doen. In Maashorst bouwen we samen aan een Sterke Sociale Basis, met veel aandacht voor preventie en het versterken van zelfredzaamheid. Wat deze opdracht bijzonder maakt: je werkt letterlijk midden in de wijk, in een team dat verbinding zoekt, initiatief waardeert en samen leert van wat de pilot oplevert. In het vakgebied zie je dat gemeenten steeds meer inzetten op integrale ondersteuning dicht bij huis, met sterke samenwerking in de sociale basis en een scherpere focus op normaliseren. Jij staat precies op die plek waar beleid, partners en het dagelijks leven van inwoners samenkomen en waar je direct impact maakt.