Programmamanager Wonen
Dit ga je doen
Als programmamanager Wonen ben je verantwoordelijk voor het aansturen en realiseren van de woonopgave binnen de gemeente Borger-Odoorn. Je werkt aan het versnellen van woningbouw en het uitvoeren van de gemaakte afspraken binnen de woondeal.
Je werkzaamheden bestaan onder andere uit:
- Regie voeren op het programma Wonen en de bijbehorende deelprojecten, zoals nieuwe woonwijken, kleinere woningbouwplannen en diverse woonvormen.
- Aansturen van meerdere complexe projecten en de programmaorganisatie als geheel.
- Vertalen van bestuurlijke ambities en doelen naar concrete programma- en projectdoelen, resultaten en benodigde middelen.
- Schakelen tussen strategisch, tactisch en operationeel niveau en zorgen voor samenhang en voortgang binnen het programma.
- Regisseren van de gemeentelijke inzet bij initiatieven van commerciële en particuliere partijen, zoals advisering, planbegeleiding en prioritering.
- Verbinden en samenwerken met interne en externe partners met uiteenlopende belangen.
- Bewaken van de koers en sturen op resultaten in een dynamische omgeving met nieuwe ontwikkelingen en kansen.
- Adviseren van de bestuurlijk en ambtelijk opdrachtgever over de inhoud en richting van het programma Wonen.
Adventure awaits! Wij zijn Kenonz!
00:34 minuten
Dit ben jij
Je bent een programmamanager die met visie en vertrouwen richting geeft en koers weet te houden in een complexe omgeving. Je beweegt je gemakkelijk in een politiek-bestuurlijke context en voelt je thuis bij maatschappelijke opgaven met impact.
Je brengt het volgende mee:
- Ruime ervaring met programmamanagement en het aansturen van complexe opgaven.
- Ervaring met werken en adviseren in een politiek-bestuurlijke omgeving.
- Kennis van en ervaring met ruimtelijke ontwikkeling en (grootschalige) gebieds- of woningbouwprojecten is een duidelijke pré.
- Het vermogen om met een brede, toekomstgerichte blik bij te dragen aan de ontwikkeling van brede welvaart binnen de gemeente.
- Sterk analytisch vermogen, gecombineerd met goed procesmatig inzicht.
- De vaardigheid om vanuit structuur te denken en te werken, zonder de dynamiek van de praktijk uit het oog te verliezen.
- Politiek-bestuurlijke sensitiviteit en een goed gevoel voor bestuurlijke verhoudingen.
- Een academisch werk- en denkniveau, verkregen door opleiding en/of relevante werkervaring.
“Bij Kenonz kijken ze naar mijn behoeftes.”
Elisa Lanting, Adviseur Ruimtelijke ordening
Dit krijg je van ons
- Eindejaarsuitkering
- Pensioen
- Een passend salaris
- Onbeperkte opleidingsmogelijkheden
Zo werkt solliciteren
Sollicitatie via de website of via whatsapp
Zie je een vacature waar je enthousiast van wordt? Dan kun je bij ons via de website of Whatsapp solliciteren.
Telefonische kennismaking
Nadat wij jouw sollicitatie hebben ontvangen nemen we telefonisch contact met je op voor een korte kennismaking. Waar word jij enthousiast van en hoe kunnen wij je helpen bij het vinden van een nieuwe uitdaging?
KENMIJ- app spelen
Vervolgens nodigen we je uit om onze eigen KENMIJ app te spelen. Na het spelen creëert de app een persoonlijkheidsprofiel op basis van hoe jij de vragen vanuit de app hebt beantwoord. Het profiel geeft jou mooie inzichten die later besproken kunnen worden tijdens een persoonlijke kennismaking op kantoor.
Gesprek met talentspecialist op de vestiging
We nodigen je bij ons uit op kantoor voor een persoonlijke kennismaking.
Arbeidsvoorwaardelijk voorstel ontvangen en tekenen
Na een succesvol gesprek sturen we je een arbeidsvoorwaardelijk voorstel toe. Deze bespreken we vervolgens telefonisch en wanneer beide partijen enthousiast zijn tekenen wij het contract fysiek op onze vestiging.
Beginnen
Gefeliciteerd met je nieuwe baan! Op naar nieuwe avonturen met Kenonz!
Vragen? Neem contact op met Lisanne
Talent Specialist Ruimtelijke ordening
lisanne@kenonz.nl0657830910