Je wordt voor gemeente Reusel-De Mierden de structuurmaker binnen Team Gebiedsontwikkeling en Beheer (GOB). In 16 uur per week (verdeeld over 2 dagen, niet op vrijdag).

Je start met het ophalen van input bij collega’s en vertaalt dit naar werkbare structuren en afspraken. Denk hierbij aan:

• Opstellen en verankeren van een jaarplanning voor de buitendienst, inclusief taken, prioriteiten en seizoensgebonden werkzaamheden zoals gladheidsbestrijding en bewateren.
• Opstellen van een opleidingsplan voor de buitendienst, met benodigde trainingen, verantwoordelijkheden en opvolging.
• Inrichten van een vaste overlegstructuur binnen de buitendienst en tussen binnen- en buitendienst voor consistente afstemming.
• Opstellen van een integrale projectplanning en programmering voor team GOB, aangevuld met projecten van team Omgevingskwaliteit en Economie en team Maatschappij.
• Actualiseren van het Handboek Openbare Ruimte op basis van input van beleidsmedewerkers, zodat verwachtingen vooraf beter te managen zijn en adviezen efficiënter worden.
• Borgen, evalueren en actualiseren van de nieuwe werkwijzen zodat plannen en processen actueel blijven en echt landen in de organisatie.

Je komt terecht in een ambitieuze gemeente in de Brabantse Kempen waar ‘Samen doen!’ meer is dan een slogan. De lijnen zijn kort, de sfeer is professioneel met ruimte voor Brabantse gezelligheid, en je mag gewoon jezelf zijn. In deze opdracht zit een mooie vakinhoudelijke ontwikkeling: steeds meer gemeenten sturen op integralere programmering en betere datagedreven ondersteuning van beheer en projecten. Met heldere planning, actuele kaders (zoals het Handboek Openbare Ruimte) en strak geborgde overleg- en werkprocessen help jij het team om voorspelbaarder, efficiënter en beter uitlegbaar te werken richting collega’s, inwoners en initiatiefnemers.