Toezichthouder APV & Bijzondere Wetten/BOA Domein I
Jij ziet wat anderen missen – en handelt daarnaar. Jij bent niet zomaar een handhaver. Jij kent de APV en Bijzondere Wetten van binnenuit, en weet hoe belangrijk zichtbaarheid, timing en inschatting zijn.
Dit ga je doen
Je maakt het verschil op straat. Jouw werk voorkomt escalatie, beschermt leefbaarheid en handhaaft regelgeving. Concreet betekent dit:
- Je voert zelfstandig toezicht en controles uit op basis van de APV, Alcoholwet, Afvalstoffenverordening, Wet op de kansspelen en lokale verordeningen.
- Je handhaaft daar waar nodig én bemiddelt wanneer het kan.
- Je handelt meldingen en klachten af, met oog voor situatie en proportionaliteit.
- Je werkt samen met vergunningverleners, juristen en veiligheidspartners.
- Je rapporteert helder over bevindingen en initieert waar nodig vervolgacties.
- Je werkt in dag-, avond- en weekenddiensten. Want toezicht stopt niet om 17.00 uur.
Adventure awaits! Wij zijn Kenonz!
00:34 minuten
Dit ben jij
- Minimaal 3 jaar ervaring als toezichthouder of BOA op het gebied van APV/bijzondere wetten.
- Een MBO+ diploma (handhaving, veiligheid, juridisch domein).
- Een geldig BOA-certificaat Domein I.
“Kenonz is betrokken, informeel en gezellig.”
Nienke Smit, Jurist Handhaving
Dit krijg je van ons
- Eindejaarsuitkering
- Pensioen
- Een passend salaris
- Onbeperkte opleidingsmogelijkheden
Zo werkt solliciteren
Sollicitatie via de website of via whatsapp
Zie je een vacature waar je enthousiast van wordt? Dan kun je bij ons via de website of Whatsapp solliciteren.
Telefonische kennismaking
Nadat wij jouw sollicitatie hebben ontvangen nemen we telefonisch contact met je op voor een korte kennismaking. Waar word jij enthousiast van en hoe kunnen wij je helpen bij het vinden van een nieuwe uitdaging?
KENMIJ- app spelen
Vervolgens nodigen we je uit om onze eigen KENMIJ app te spelen. Na het spelen creëert de app een persoonlijkheidsprofiel op basis van hoe jij de vragen vanuit de app hebt beantwoord. Het profiel geeft jou mooie inzichten die later besproken kunnen worden tijdens een persoonlijke kennismaking op kantoor.
Gesprek met talentspecialist op de vestiging
We nodigen je bij ons uit op kantoor voor een persoonlijke kennismaking.
Arbeidsvoorwaardelijk voorstel ontvangen en tekenen
Na een succesvol gesprek sturen we je een arbeidsvoorwaardelijk voorstel toe. Deze bespreken we vervolgens telefonisch en wanneer beide partijen enthousiast zijn tekenen wij het contract fysiek op onze vestiging.
Beginnen
Gefeliciteerd met je nieuwe baan! Op naar nieuwe avonturen met Kenonz!
