Trainee organisatie-adviseur
Wil jij ontdekken hoe organisatieontwikkeling binnen een gemeente écht werkt? Je werkt mee aan strategische vraagstukken, begeleidt werkgroepen en helpt beleid om te zetten naar concrete resultaten voor de organisatie.
Dit ga je doen
Als Trainee Organisatieadviseur ondersteun je bij uiteenlopende organisatieontwikkelingsvraagstukken. Je werkt nauw samen met de strategisch adviseur en diverse collega's binnen de organisatie. Daarbij krijg je veel ruimte om te leren, initiatief te nemen en ervaring op te doen met strategische advisering binnen de publieke sector.
Je helpt bij het verder uitwerken van thema's die bijdragen aan een toekomstbestendige organisatie. Sommige onderwerpen bevinden zich nog in de planfase, terwijl andere inmiddels in uitvoering zijn. Zo kun je bijvoorbeeld betrokken worden bij vraagstukken rondom de veranderende arbeidsmarkt, vitaliteit of medewerkerwaardering.
Je begeleidt werkgroepen, verzamelt informatie, verbindt verschillende belangen en vertaalt ideeën naar concrete plannen en acties. Daarbij krijg je de kans om ervaring op te doen met organisatieontwikkeling, beleidsvorming en verandervraagstukken binnen een gemeentelijke organisatie.
Werkzaamheden:
- Ondersteunen bij organisatieontwikkelings- en verandertrajecten.
- Opstarten en begeleiden van werkgroepen.
- Uitwerken van plannen van aanpak en adviezen.
- Verbinden van verschillende belangen en perspectieven.
- Ondersteunen van de strategisch adviseur bij lopende projecten.
Adventure awaits! Wij zijn Kenonz!
00:34 minuten
Dit ben jij
Must haves
- Academisch werk- en denkniveau.
- Minimaal 16 uur per week beschikbaar.
- Sterke samenwerkingsvaardigheden.
- Bereid om te leren en nieuwe werkwijzen te ontdekken.
- Reflectief vermogen op situaties, processen en gedrag.
- Geduld en sensitiviteit om verschillende belangen samen te brengen.
Pré's
- Affiniteit met organisatieontwikkeling.
- Interesse in verandermanagement.
- Ervaring met projectmatig werken of werkgroepen.
- Interesse in de publieke sector of gemeentelijke organisaties.
Twijfel je of je volledig aan alle wensen voldoet? Ook dan nodigen we je van harte uit om te reageren. We kijken graag samen naar de mogelijkheden.
"Maatschappelijke impact maken als communicatie- professional voelt waardevol."
Miriam Beintema, Communicatieadviseur
Dit krijg je van ons
- Eindejaarsuitkering
- Pensioen
- Een passend salaris
- Onbeperkte opleidingsmogelijkheden
Zo werkt solliciteren
Sollicitatie via de website of via whatsapp
Zie je een vacature waar je enthousiast van wordt? Dan kun je bij ons via de website of Whatsapp solliciteren.
Telefonische kennismaking
Nadat wij jouw sollicitatie hebben ontvangen nemen we telefonisch contact met je op voor een korte kennismaking. Waar word jij enthousiast van en hoe kunnen wij je helpen bij het vinden van een nieuwe uitdaging?
KENMIJ- app spelen
Vervolgens nodigen we je uit om onze eigen KENMIJ app te spelen. Na het spelen creëert de app een persoonlijkheidsprofiel op basis van hoe jij de vragen vanuit de app hebt beantwoord. Het profiel geeft jou mooie inzichten die later besproken kunnen worden tijdens een persoonlijke kennismaking op kantoor.
Gesprek met talentspecialist op de vestiging
We nodigen je bij ons uit op kantoor voor een persoonlijke kennismaking.
Arbeidsvoorwaardelijk voorstel ontvangen en tekenen
Na een succesvol gesprek sturen we je een arbeidsvoorwaardelijk voorstel toe. Deze bespreken we vervolgens telefonisch en wanneer beide partijen enthousiast zijn tekenen wij het contract fysiek op onze vestiging.
Beginnen
Gefeliciteerd met je nieuwe baan! Op naar nieuwe avonturen met Kenonz!
