Medewerker Handhaving Participatiewet

Detachering Sociaal Domein 3-5 jaar Hbo Gelderland 32 - 40 uur

Solliciteer nu online Solliciteer met Whatsapp

Ben jij dé specialist op het gebied van rechtmatige verstrekkingen van uitkeringen participatiewet?

Senior adviseur projectplanning

Solliciteer nu online Solliciteer met Whatsapp

Dit ga je doen

Als Medewerker Handhaving Participatiewet ben je een onderdeel van het gehele aanvraagproces voor het aanvragen van een uitkering Participatiewet. Je werkzaamheden bestaan voornamelijk uit dat deel van het proces waarin je de rechtmatigheid toetst. Je verricht onderzoek en verzameld informatie om het recht op een bijstandsuitkering te kunnen beoordelen en vaststellen. Je doet onderzoek naar de woon-leefsituatie, de inkomenssituatie en het vermogen. Dat doe je onder andere door het verrichten van dossieronderzoek, internetonderzoek, gesprekken met inwoners en het opnemen van verklaringen, het verrichten van waarnemingen, buurtonderzoek, het afleggen van huisbezoeken en het voeren van (informerende en/of confronterende) gesprekken. Het is belangrijk dat je alles goed kunt vastleggen door middel van het maken van uitgebreide onderzoeksrapportages zodat altijd helder is wat de situatie was en wat er is besproken. Je hebt tevens een signalerende functie. Doordat je bij mensen thuis komt, kom je mogelijk situaties tegen die zonder dit bezoek niet aan het licht zouden komen. In zo’n geval verwijs je mensen of maak je er melding van als iemand bijvoorbeeld zorg nodig heeft.

Uit je integrale onderzoeksbevindingen neem je een integraal besluit waarbij de totale brede situatie van de inwoner en de rechtmatigheid afgewogen worden. Je kijkt op een menselijke wijze naar het totale plaatje en dat maakt deze functie lastig en uitdagend tegelijk.

Zomaar een dag

Bij de meeste banen begint de dag wellicht met koffie op kantoor, maar in deze functie kan het maar zo zijn dat je begint met koffie in de auto bij een huisbezoek of waarneming. Hierna vertrek je naar kantoor om je bevindingen uit te werken, waarna er vervolgens een gesprek met een inwoner gepland staat. Deze gesprekken worden altijd met een collega gevoerd. Jullie bereiden je gezamenlijk voor, gaan in gesprek en nemen een verklaring op van de inwoner. Het gesprek kan aanleiding geven om een huisbezoek te verrichten. Daarna sluit je de dag af met collega’s op kantoor.

Adventure awaits! Wij zijn Kenonz!

1 minuut en 48 seconden

Video bekijken: Adventure awaits! Wij zijn Kenonz!

Dit ben jij

Dit neem je mee

Voor deze functie sta je stevig in de schoenen. Dit is belangrijk omdat je soms confronterende gesprekken voert en huisbezoeken doet. Je wilt jezelf door ontwikkelen om dé specialist binnen jouw vakgebied te worden en blijven en hebt dan ook een grote drive om te leren. Je durft om feedback te vragen en durft dit ook te geven. Je bent:

Communicatief vaardig en je weet jezelf zowel mondeling als schriftelijk goed uit te drukken;
Goed in verbanden leggen tussen de verschillende integrale bevindingen uit je onderzoek;
Gedreven om de feiten boven tafel te krijgen;
Bereid om flexibel te zijn in werktijden, als het onderzoek erom vraagt.

Daarnaast heb je ook:

Hbo-werk- en -denkniveau, bijvoorbeeld met een afgeronde opleiding Sociaal Juridische Dienstverlening of Rechten;
Kennis van relevante wetgeving, zeker kennis van de Participatiewet;
Minimaal 3 jaar ervaring als handhaver Participatiewet in een soortgelijke functie;
Je kan goed werken onder druk en in conflictsituaties;
Rijbewijs B.

"In het sociaal domein maak je de samenleving mooier door mensen in hun kracht te zetten."

Arlinda Lima, WMO consulent

Lees verder

Dit krijg je van ons

Jij gaat ervoor, elke werkdag weer. Voor je plezier én voor de volgende arbeidsvoorwaarden:

5 weken vakantie
Een passend salaris
Onbeperkte opleidingsmogelijkheden
Telefoon en laptop
Eindejaarsuitkering
Reiskostenvergoeding
Vakantiegeld
Pensioen

Alle arbeidsvoorwaarden

01.

Sollicitatie via de website of via whatsapp

Zie je een vacature waar je enthousiast van wordt? Dan kun je bij ons via de website of Whatsapp solliciteren.
02.

Telefonische kennismaking

Nadat wij jouw sollicitatie hebben ontvangen nemen we telefonisch contact met je op voor een korte kennismaking. Waar word jij enthousiast van en hoe kunnen wij je helpen bij het vinden van een nieuwe uitdaging?
03.

KENMIJ- app spelen

Vervolgens nodigen we je uit om onze eigen KENMIJ app te spelen. Na het spelen creëert de app een persoonlijkheidsprofiel op basis van hoe jij de vragen vanuit de app hebt beantwoord. Het profiel geeft jou mooie inzichten die later besproken kunnen worden tijdens een persoonlijke kennismaking op kantoor.
04.

Gesprek met talentspecialist op de vestiging

We nodigen je bij ons uit op kantoor voor een persoonlijke kennismaking.
05.

Arbeidsvoorwaardelijk voorstel ontvangen en tekenen

Na een succesvol gesprek sturen we je een arbeidsvoorwaardelijk voorstel toe. Deze bespreken we vervolgens telefonisch en wanneer beide partijen enthousiast zijn tekenen wij het contract fysiek op onze vestiging.
06.

Beginnen

Gefeliciteerd met je nieuwe baan! Op naar nieuwe avonturen met Kenonz!

Werken binnen het vakgebied sociaal domein

Bij Kenonz helpen wij jou met het zoeken naar een nieuwe uitdaging binnen de publieke sector. Plezier hebben vinden wij daarin erg belangrijk. Wij blijven dicht bij onszelf en zijn betrokken bij jou als persoon. Ga je samen met ons het avontuur aan?