Beleidsadviseur Afval (De Goorn)

Detachering Ruimtelijke ordening 3-5 jaar Hbo Noord-Holland 16 - 24 uur € 4520-€ 6422

Solliciteer nu online Solliciteer met Whatsapp

Zet jouw afvalbeleid om in heldere keuzes en draagvlak. Pak het tarievenmodel op en neem raad, college en inwoners mee richting besluitvorming.

Senior adviseur projectplanning

Solliciteer nu online Solliciteer met Whatsapp

Dit ga je doen

Als Beleidsadviseur Afval bij Gemeente Koggenland krijg je een duidelijke opdracht: je neemt het accounthouderschap op de beleidsportefeuille afval over en brengt het afvalbeleid en het tarievenmodel een stap verder richting bestuurlijke besluitvorming. Er ligt al een basis voor een afvalbeleid of grondstoffenplan; jij bouwt daarop door, scherpt aan waar nodig en zorgt dat het geheel in 2027 (Q1/Q2) klaar is voor vaststelling door de raad. Je betrekt raad en college actief, zorgt voor goede informatiestromen en pakt de voorbereiding van besluitvorming gestructureerd op. Tegelijk geef je richting aan de communicatie richting inwoners, zodat keuzes rondom afvalinzameling en het terugdringen van restafval begrijpelijk en uitlegbaar zijn. Daarnaast adviseer je het college door het annoteren van stukken van de Gemeenschappelijke Regeling Afvalbeheer Westfriesland (ABWF) en de vergaderstukken van HVC.
In deze opdracht ligt de focus op het afronden van een lopend traject. Dit vraagt om iemand die snel overzicht pakt, belangen herkent en inhoud kan vertalen naar keuzes die bestuurlijk kloppen en praktisch uitvoerbaar zijn.
Je gaat aan de slag met de volgende werkzaamheden:

Voortzetten en afronden van het project Afvalbeleid en het bijbehorende grondstoffenplan, met als doel vaststelling door de raad in 2027 (Q1/Q2).
Uitwerken van een tariefmodel dat helpt om de hoeveelheid restafval te verlagen, inclusief het voorbereiden van scenario’s en besluitvormingsmomenten.
Raad en college tijdig betrekken en informeren, en de bestuurlijke besluitvorming (college en raad) zorgvuldig voorbereiden en begeleiden.
Communicatie richting inwoners vormgeven rondom het nieuwe beleid en de keuzes in het tarievenmodel.
Het college annoteren op vergaderstukken van de Gemeenschappelijke Regeling Afvalbeheer Westfriesland (ABWF).
Het college annoteren op vergaderstukken van HVC en de relevante beleidsmatige implicaties duiden.

Je komt terecht in een organisatie waar samenwerking en nuchter resultaat tellen: inhoudelijk scherp, maar met oog voor draagvlak en de mensen die het uiteindelijk moeten uitvoeren of ervaren. Wat deze opdracht extra interessant maakt, is de beweging in het vakgebied van afval naar grondstoffen: steeds meer draait het om sturen op gedrag, tarieven, hergebruik en heldere communicatie. Jij staat precies op dat kruispunt en helpt Gemeente Koggenland om beleid om te zetten in keuzes die werken in de praktijk, met een verhaal dat inwoners ook begrijpen.

Adventure awaits! Wij zijn Kenonz!

1 minuut en 48 seconden

Video bekijken: Adventure awaits! Wij zijn Kenonz!

Dit ben jij

Minimaal 3-5 jaar relevante ervaring binnen overheid, adviesbureau of afvalsector
Ervaring met: opstellen van beleidsnota’s en uitvoeringsprogramma’s
Ervaring met: advisering van bestuur en management
Ervaring met: projectmatig werken
Kennis van: afval- en grondstoffenbeleid
Kennis van: milieu- en afvalwetgeving
Kennis van: financiële en juridische aspecten van afvalinzameling
Kennis van: gemeentelijke besluitvormingsprocessen (college en raad)
Sterke analytisch vermogen
Verbindend vermogen en uitstekende communicatieve vaardigheden
Politiek-bestuurlijke sensitiviteit
Vermogen om beleid te vertalen naar uitvoerbare stappen
Creatief, omgevingsbewust en resultaatgericht

"Bij Kenonz kijken ze naar mijn behoeftes."

Elisa Lanting, Adviseur Ruimtelijke ordening

Lees verder

Dit krijg je van ons

Jij gaat ervoor, elke werkdag weer. Voor je plezier én voor de volgende arbeidsvoorwaarden:

5 weken vakantie
Een passend salaris
Onbeperkte opleidingsmogelijkheden
Telefoon en laptop
Eindejaarsuitkering
Reiskostenvergoeding
Vakantiegeld
Pensioen

Alle arbeidsvoorwaarden

01.

Sollicitatie via de website of via whatsapp

Zie je een vacature waar je enthousiast van wordt? Dan kun je bij ons via de website of Whatsapp solliciteren.
02.

Telefonische kennismaking

Nadat wij jouw sollicitatie hebben ontvangen nemen we telefonisch contact met je op voor een korte kennismaking. Waar word jij enthousiast van en hoe kunnen wij je helpen bij het vinden van een nieuwe uitdaging?
03.

KENMIJ- app spelen

Vervolgens nodigen we je uit om onze eigen KENMIJ app te spelen. Na het spelen creëert de app een persoonlijkheidsprofiel op basis van hoe jij de vragen vanuit de app hebt beantwoord. Het profiel geeft jou mooie inzichten die later besproken kunnen worden tijdens een persoonlijke kennismaking op kantoor.
04.

Gesprek met talentspecialist op de vestiging

We nodigen je bij ons uit op kantoor voor een persoonlijke kennismaking.
05.

Arbeidsvoorwaardelijk voorstel ontvangen en tekenen

Na een succesvol gesprek sturen we je een arbeidsvoorwaardelijk voorstel toe. Deze bespreken we vervolgens telefonisch en wanneer beide partijen enthousiast zijn tekenen wij het contract fysiek op onze vestiging.
06.

Beginnen

Gefeliciteerd met je nieuwe baan! Op naar nieuwe avonturen met Kenonz!

Werken binnen het vakgebied {vakgebied}

Bij Kenonz helpen wij jou met het zoeken naar een nieuwe uitdaging binnen de publieke sector. Plezier hebben vinden wij daarin erg belangrijk. Wij blijven dicht bij onszelf en zijn betrokken bij jou als persoon. Ga je samen met ons het avontuur aan?