Zet jouw expertise in het Sociaal Domein om in scherpe stuurinformatie en helder advies binnen een gemeente. Interesse? Lees snel verder.
Controller Sociaal Domein
Dit ga je doen
Als Controller met focus op het Sociaal Domein help je Gemeente Westerveld om grip te houden op financiën, risico’s en processen. Je bent de kritische sparringpartner voor management en bestuur: je bewaakt budgetten, toetst college en raadsvoorstellen en zorgt dat de managementinformatie inhoudelijk klopt. Ook pak je rechtmatigheidscontroles op (volgens het 3 lines model) en bewaak je de kwaliteit van cijfers en onderbouwingen voor planning & control producten, accountantscontrole en de SiSa-verantwoording. Je kijkt verder dan alleen de cijfers: je signaleert risico’s op tijd, vertaalt analyses naar concrete adviezen en doet voorstellen om processen slimmer en efficiënter te organiseren.Je belangrijkste impact maak je door overzicht te creëren en richting te geven. In deze opdracht ligt de nadruk op:
- Adviseren van management en bestuur over financiën, budgetbewaking en risico’s binnen het Sociaal Domein
- Bewaken en verbeteren van de kwaliteit van managementinformatie, rapportages en planning & control producten
- Uitvoeren van rechtmatigheidscontroles (3 lines model) en het versterken van procesmatig werken
- Toetsen van college en raadsvoorstellen op financiële en beheersmatige aspecten
- Ondersteunen bij accountantscontrole en SiSa-verantwoording door sterke onderbouwingen en consistente cijfers
- Initiëren van procesverbeteringen en actief sturen op het halen van deadlines, samen met collega’s
Je komt terecht in het team Financiën, Belastingen, Basisregistraties: een plek met korte lijnen, een informele sfeer en weinig hiërarchie. Je werkt samen met controllers, collega’s financieel beleid en financiële administratie en je kunt rekenen op support van de concerncontroller en de teamleider. Wat dit team onderscheidt: nuchter samenwerken, elkaar makkelijk vinden en tegelijk scherp blijven op kwaliteit. In het vakgebied zie je dat het belang van aantoonbare rechtmatigheid, transparante stuurinformatie en stevige verantwoording (onder meer via de P&C-cyclus en SiSa) blijft toenemen. Jij brengt daarin rust, structuur en overtuiging, zodat de organisatie verantwoord kan sturen én verbeteren.
Adventure awaits! Wij zijn Kenonz!
1 minuut en 48 seconden
Dit ben jij
- Aantoonbare afgeronde opleiding op minimaal hbo bachelor niveau in financiële richting;
- Minimaal 5 jaar aantoonbare werkervaring als financieel adviseur/controller binnen een gemeente/gemeentelijke samenwerkingsorganisatie;
- Minimaal 3 jaar aantoonbare werkervaring als financieel adviseur/controller binnen het sociaal domein;
- Aantoonbare werkervaring met het opstellen en bewaken van de P&C-cyclus, benoem dit duidelijk in het cv.
Wensen
- Aantoonbare afgeronde opleiding op minimaal wo bachelor niveau in financiële richting
- Aantoonbare werkervaring met het opstellen van de jaarrekening en begrotingen
- Aantoonbare werkervaring met het analyseren van managementrapportages en het bewaken van vastgestelde budgetten bij een gemeente
Dit krijg je van ons
Jij gaat ervoor, elke werkdag weer. Voor je plezier én voor de volgende arbeidsvoorwaarden:
- 5 weken vakantie
- Een passend salaris
- Onbeperkte opleidingsmogelijkheden
- Telefoon en laptop
- Eindejaarsuitkering
- Reiskostenvergoeding
- Vakantiegeld
- Pensioen
Zo werkt solliciteren
-
01.
Sollicitatie via de website of via whatsapp
Zie je een vacature waar je enthousiast van wordt? Dan kun je bij ons via de website of Whatsapp solliciteren.
-
02.
Telefonische kennismaking
Nadat wij jouw sollicitatie hebben ontvangen nemen we telefonisch contact met je op voor een korte kennismaking. Waar word jij enthousiast van en hoe kunnen wij je helpen bij het vinden van een nieuwe uitdaging?
-
03.
KENMIJ- app spelen
Vervolgens nodigen we je uit om onze eigen KENMIJ app te spelen. Na het spelen creëert de app een persoonlijkheidsprofiel op basis van hoe jij de vragen vanuit de app hebt beantwoord. Het profiel geeft jou mooie inzichten die later besproken kunnen worden tijdens een persoonlijke kennismaking op kantoor.
-
04.
Gesprek met talentspecialist op de vestiging
We nodigen je bij ons uit op kantoor voor een persoonlijke kennismaking.
-
05.
Arbeidsvoorwaardelijk voorstel ontvangen en tekenen
Na een succesvol gesprek sturen we je een arbeidsvoorwaardelijk voorstel toe. Deze bespreken we vervolgens telefonisch en wanneer beide partijen enthousiast zijn tekenen wij het contract fysiek op onze vestiging.
-
06.
Beginnen
Gefeliciteerd met je nieuwe baan! Op naar nieuwe avonturen met Kenonz!
Werken binnen het vakgebied sociaal domein
Bij Kenonz helpen wij jou met het zoeken naar een nieuwe uitdaging binnen de publieke sector. Plezier hebben vinden wij daarin erg belangrijk. Wij blijven dicht bij onszelf en zijn betrokken bij jou als persoon. Ga je samen met ons het avontuur aan?
Vragen? Neem contact
op met Karsten Bottema
Talent Specialist Bedrijfsvoering
Gerelateerde vacatures
-
Controller Sociaal Domein
Als Controller met focus op het Sociaal Domein help je Gemeente Westerveld om grip te houden op...
-
Voorzitter & Procesregisseur Multi Expert Team – Transitiefase
Jij bent de onafhankelijke voorzitter en procesregisseur van het Multi Expert Team (MET) in...
-
Klantmanager Inkomen
Als Klantmanager Inkomen bij gemeente Oisterwijk sta jij naast inwoners die tijdelijk ondersteuning...
Solliciteer met Whatsapp.
- Solliciteer gemakkelijk en snel, zonder het uploaden van documenten.
- Kom direct in contact met een Kenonz medewerker.
- Reageer op jouw droombaan, waar en wanneer je dat wilt.