Skip to main content

Projectmanager Datagedreven Werken (Water&Riolering)

Detachering Openbare orde & veiligheid Hbo Drenthe 32 - 40 uur €4520 - €6422

Breng structuur en tempo in datagedreven water en rioleringsbeheer en maak de stap naar planmatig, bestuurlijk navolgbaar werken.

Senior adviseur projectplanning

Dit ga je doen

Je stapt in als projectmanager (kwartiermaker) datagedreven werken voor Water en Riolering binnen de Samenwerkingsorganisatie De Wolden Hoogeveen (SWO). De opgave is helder: de basis moet op orde. Data over het areaal is nog niet actueel en betrouwbaar genoeg, systeeminzicht ontbreekt deels en dat maakt het lastig om goede keuzes te maken over beheer en investeringen. Jij brengt richting, structuur en tempo in het verbeterprogramma Water en Riolering 2030. Je stuurt op samenhang, planning, financiën en risico’s en organiseert besluitvorming zonder lijnbevoegdheid. In fase 1 (tot en met Q1 2027) vertaal je het programmaplan op hoofdlijnen naar een concreet en financieel onderbouwd projectplan dat bestuurlijk wordt vastgesteld. Tegelijk richt je de projectorganisatie in en werk je twee sporen uit: data op orde volgens GWSW en het opbouwen van systeeminzicht en vervangingsprogrammering via SSW’s.
In deze opdracht ga je aan de slag met onder andere:
  • Vertalen van het programmaplan Water en Riolering 2030 naar een bestuurlijk besluitrijp projectplan, inclusief governance, planning, mijlpalen, budgetten, risico’s en resultaatindicatoren
  • Inrichten en laten werken van de projectstructuur (opdrachtgeverschap, stuurgroep, kernteam, rollen, mandaten, rapportagelijnen en escalatieroutes) en het maken van harde capaciteitsafspraken met betrokken teams
  • Regie voeren op het datatraject: afspraken over datagovernance, informatiebeheer en kwaliteitsborging en het organiseren van data-inwinning volgens de landelijke standaard GWSW
  • Regie voeren op het spoor systeeminzicht en vervangingsprogrammering, waaronder het laten opstellen en benutten van Systeemoverzichten Stedelijk Water (SSW’s)
  • Ontwikkelen van een markt- en inkoopstrategie voor marktconsultaties en uitvragen, inclusief passende contractvormen en duidelijke risicotoedeling
  • Rapporteren aan de stuurgroep en het adviseren over voortgang, keuzes, risico’s, middelen en besluitvorming

Je komt terecht in het team Openbare Ruimte en Mobiliteit, waar beleid en integrale programmering van de openbare ruimte samenkomen. Je werkt intensief samen met de beleidsadviseur water en riolering en stemt daarnaast af met de beheerder water en riolering en andere teams binnen het netwerk Openbare Ruimte. De cultuur is open en betrokken: mensen zoeken elkaar actief op, afspraken zijn bedoeld om verder te komen en integraal samenwerken wordt steeds sterker. In het vakgebied zie je bovendien dat datagedreven assetmanagement binnen gemeentelijke watertaken snel volwassen wordt: standaarden zoals GWSW en instrumenten zoals SSW’s maken keuzes beter uitlegbaar richting organisatie en bestuur. Jij helpt die ontwikkeling concreet te maken, zodat beheer navolgbaar, planmatig en stevig onderbouwd wordt.

Adventure awaits! Wij zijn Kenonz!

1 minuut en 48 seconden

Avontuur bij Kenonz

Adventure awaits! Wij zijn Kenonz!

Open de MP4-video rechtstreeks (opent in een nieuw tabblad)

Dit ben jij

  • Een aantoonbare afgeronde opleiding op minimaal hbo bachelor niveau
  • Minimaal 2 jaar werkervaring met het leiden en beheersen van complexe projecten en/of programma's in het publieke domein (sturing op planning, financiën, risico's en besluitvorming)
  • Minimaal 2 jaar aantoonbare werkervaring met digitale en/of dataprojecten binnen de overheid, gericht op het verbeteren van de datapositie, informatiehuishouding of het inzicht in de conditie en het functioneren van assets
  • Aantoonbare werkervaring met stedelijk waterbeheer en riolering en/of de landelijke gegevensstandaard GWSW

Wensen
  • Minimaal 3 jaar aantoonbare werkervaring met het opstellen van bestuurlijk besluitrijpe project- of programmaplannen, inclusief governance, planning, financiën, risico's en resultaatindicatoren
  • Aantoonbare werkervaring met het inrichten van datagovernance, informatiebeheer en kwaliteitsborging, bij voorkeur voor (gemeentelijke) assets
  • Minimaal 1 jaar aantoonbare werkervaring met marktbenadering, aanbesteding en regie op externe partijen binnen een technisch of infrastructureel domein
  • Aantoonbare werkervaring met vergelijkbare verbeteropgaven, van planvorming en bestuurlijke besluitvorming tot implementatie en overdracht aan de lijnorganisatie

"Bij Kenonz is iedereen altijd op de hoogte van wie ik ben en met welk project ik bezig ben."

Gerrit Dijkstra, Beleidsadviseur Openbare orde & veiliheid

Dit krijg je van ons

Jij gaat ervoor, elke werkdag weer. Voor je plezier én voor de volgende arbeidsvoorwaarden:

  • 5 weken vakantie
  • Een passend salaris
  • Onbeperkte opleidingsmogelijkheden
  • Telefoon en laptop
  • Eindejaarsuitkering
  • Reiskostenvergoeding
  • Vakantiegeld
  • Pensioen
Alle arbeidsvoorwaarden

Zo werkt solliciteren

  • Kandidaat tijdens sollicitatie

    01.

    Sollicitatie via de website of via whatsapp

    Zie je een vacature waar je enthousiast van wordt? Dan kun je bij ons via de website of Whatsapp solliciteren.

  • Kandidaat tijdens sollicitatie

    02.

    Telefonische kennismaking

    Nadat wij jouw sollicitatie hebben ontvangen nemen we telefonisch contact met je op voor een korte kennismaking. Waar word jij enthousiast van en hoe kunnen wij je helpen bij het vinden van een nieuwe uitdaging?

  • Kandidaat tijdens sollicitatie

    03.

    KENMIJ- app spelen

    Vervolgens nodigen we je uit om onze eigen KENMIJ app te spelen. Na het spelen creëert de app een persoonlijkheidsprofiel op basis van hoe jij de vragen vanuit de app hebt beantwoord. Het profiel geeft jou mooie inzichten die later besproken kunnen worden tijdens een persoonlijke kennismaking op kantoor.

  • Kandidaat tijdens sollicitatie

    04.

    Gesprek met talentspecialist op de vestiging

    We nodigen je bij ons uit op kantoor voor een persoonlijke kennismaking.

  • Kandidaat tijdens sollicitatie

    05.

    Arbeidsvoorwaardelijk voorstel ontvangen en tekenen

    Na een succesvol gesprek sturen we je een arbeidsvoorwaardelijk voorstel toe. Deze bespreken we vervolgens telefonisch en wanneer beide partijen enthousiast zijn tekenen wij het contract fysiek op onze vestiging.

  • 06.

    Beginnen

    Gefeliciteerd met je nieuwe baan! Op naar nieuwe avonturen met Kenonz!

Werken binnen het vakgebied openbare orde & veiligheid

Bij Kenonz helpen wij jou met het zoeken naar een nieuwe uitdaging binnen de publieke sector. Plezier hebben vinden wij daarin erg belangrijk. Wij blijven dicht bij onszelf en zijn betrokken bij jou als persoon. Ga je samen met ons het avontuur aan?

  • Een groep mensen tijdens een evenement
  • Een groep mensen tijdens een evenement
  • Een groep mensen tijdens een evenement
  • Een groep mensen tijdens een evenement
  • Een groep mensen tijdens een evenement
  • Een groep mensen tijdens een evenement
  • Een groep mensen tijdens een evenement
Foto van Ids de Vries

Vragen? Neem contact
op met Ids de Vries

Talentspecialist Bedrijfsvoering

}

Gerelateerde vacatures

Bekijk alle vacatures

De nieuwste vacatures in je mailbox?

Meld je aan voor de job alert

Aanmelden