Procesregisseur Herijking Subsidiebeleid

Detachering Sociaal Domein 5+ jaar Limburg < 16 uur €4520 - €6422

Solliciteer nu online Solliciteer met Whatsapp

Regisseer de herijking van het subsidiebeleid in Roermond en breng raad, organisatie en partners samen tot heldere keuzes.

Senior adviseur projectplanning

Solliciteer nu online Solliciteer met Whatsapp

Dit ga je doen

Als procesregisseur herijking subsidiebeleid (fase 2) bij de gemeente Roermond begeleid je een participatief traject dat leidt tot een transparant en toekomstbestendig subsidiebeleidskader. Jij zorgt dat interne en externe stakeholders echt aangehaakt zijn en dat opbrengsten uit gesprekken en bijeenkomsten worden omgezet naar concrete bouwstenen voor beleid.

Je brengt het proces van participatie en besluitvorming van A tot Z op gang. Dit betekent onder andere:

Ontwikkelen en uitvoeren van een participatieplan, inclusief aanpak, stakeholdersanalyse en participatiestrategie.
Organiseren en begeleiden van interactieve bijeenkomsten, werksessies en dialoogtafels met de gemeenteraad en interne en externe stakeholders.
Adviseren over participatievormen die passen bij verschillende doelgroepen en zorgen voor actieve betrokkenheid.
Signaleren van politiek bestuurlijke gevoeligheden en deze vertalen naar een zorgvuldig proces en realistische planning.
Verwerken van participatie opbrengsten tot concrete bouwstenen en meeschrijven aan het integraal subsidiebeleidskader, inclusief afwegingskader subsidie versus inkoop.
Coordineren van het proces rondom de vertaling van het subsidiebeleidskader naar nadere regels en bijdragen aan communicatie en transparante verwerking van opbrengsten.

Je komt te werken binnen het Cluster Samenleving van de gemeente Roermond: een organisatie die lef, samenwerking en handelen vanuit vertrouwen stimuleert. Het is een complexe omgeving met ruimte voor kansen, waar respect en verbinding belangrijk zijn en waar aandacht is voor een inclusieve samenleving. In jouw opdracht zie je bovendien een duidelijke vakinhoudelijke ontwikkeling: gemeenten zoeken steeds vaker naar een scherpe, uitlegbare balans tussen subsidie en inkoop, met extra focus op rechtmatigheid, doelmatigheid en effectiviteit. Jij helpt die keuzes niet alleen inhoudelijk vorm te geven, maar vooral ook samen te maken, zodat beleid begrijpelijk is, goed te verantwoorden en gedragen door de mensen die ermee werken.

Adventure awaits! Wij zijn Kenonz!

1 minuut en 48 seconden

Video bekijken: Adventure awaits! Wij zijn Kenonz!

Dit ben jij

Minimaal HBO+/WO werk- en denkniveau.
Minimaal 5 jaar ervaring als procesregisseur, programmamanager of senior adviseur binnen het publieke domein.
Aantoonbare ervaring met complexe beleidsontwikkelingen binnen gemeenten.
Ervaring met participatietrajecten waarbij maatschappelijke organisaties, bestuur en ambtelijke organisatie betrokken zijn.
Ervaring met bestuurlijke besluitvormingsprocessen binnen gemeenten.

Wensen

Kennis van subsidiebeleid en subsidieverstrekking binnen lokale overheden.
Kennis van de Algemene wet bestuursrecht en gemeentelijke subsidieregelingen.
Ervaring met vraagstukken rondom subsidie versus inkoop.
Ervaring met verander- en implementatietrajecten.

"In het sociaal domein maak je de samenleving mooier door mensen in hun kracht te zetten."

Arlinda Lima, WMO consulent

Lees verder

Dit krijg je van ons

Jij gaat ervoor, elke werkdag weer. Voor je plezier én voor de volgende arbeidsvoorwaarden:

5 weken vakantie
Een passend salaris
Onbeperkte opleidingsmogelijkheden
Telefoon en laptop
Eindejaarsuitkering
Reiskostenvergoeding
Vakantiegeld
Pensioen

Alle arbeidsvoorwaarden

01.

Sollicitatie via de website of via whatsapp

Zie je een vacature waar je enthousiast van wordt? Dan kun je bij ons via de website of Whatsapp solliciteren.
02.

Telefonische kennismaking

Nadat wij jouw sollicitatie hebben ontvangen nemen we telefonisch contact met je op voor een korte kennismaking. Waar word jij enthousiast van en hoe kunnen wij je helpen bij het vinden van een nieuwe uitdaging?
03.

KENMIJ- app spelen

Vervolgens nodigen we je uit om onze eigen KENMIJ app te spelen. Na het spelen creëert de app een persoonlijkheidsprofiel op basis van hoe jij de vragen vanuit de app hebt beantwoord. Het profiel geeft jou mooie inzichten die later besproken kunnen worden tijdens een persoonlijke kennismaking op kantoor.
04.

Gesprek met talentspecialist op de vestiging

We nodigen je bij ons uit op kantoor voor een persoonlijke kennismaking.
05.

Arbeidsvoorwaardelijk voorstel ontvangen en tekenen

Na een succesvol gesprek sturen we je een arbeidsvoorwaardelijk voorstel toe. Deze bespreken we vervolgens telefonisch en wanneer beide partijen enthousiast zijn tekenen wij het contract fysiek op onze vestiging.
06.

Beginnen

Gefeliciteerd met je nieuwe baan! Op naar nieuwe avonturen met Kenonz!

Werken binnen het vakgebied sociaal domein

Bij Kenonz helpen wij jou met het zoeken naar een nieuwe uitdaging binnen de publieke sector. Plezier hebben vinden wij daarin erg belangrijk. Wij blijven dicht bij onszelf en zijn betrokken bij jou als persoon. Ga je samen met ons het avontuur aan?