
Gezinsregisseur Lokale Teams
Bouw mee aan de lokale teams en geef gezinnen regie, veiligheid en perspectief. Klaar om jouw ervaring in te zetten?
Dit ga je doen
Als gezinsregisseur in de Lokale Teams (Meerpunt) ben jij het vaste aanspreekpunt voor gezinnen die ondersteuning nodig hebben bij opvoeden en opgroeien. Je gaat naast het gezin staan, luistert scherp naar wat er speelt en brengt samen krachten, zorgen en risico’s in beeld. Op basis daarvan maak je een concreet ondersteuningsplan dat klopt: passend bij de situatie, haalbaar voor het gezin en zorgvuldig afgestemd met alle betrokkenen. Waar je zelf hulp kunt bieden, doe je dat. Waar specialistische ondersteuning nodig is, organiseer je die en bewaak je de samenhang. In complexe of emotioneel beladen situaties zorg jij voor overzicht, duidelijke afspraken en voortgang. Signaleer je onveiligheid of risico’s, dan handel je doortastend en zet je de juiste interventies in om de veiligheid van het kind te waarborgen. Tegelijk draag je actief bij aan de doorontwikkeling van de werkwijze van de lokale teams: we leren in de praktijk en jouw reflectie en vakmanschap maken daarin echt verschil.
- Regie voeren op gezins- en jeugdcasuïstiek: intake, analyse, planvorming en het bewaken van doelen en voortgang.
- Zelf ondersteuning bieden waar mogelijk, en passende hulp inzetten wanneer nodig, met heldere afstemming en afspraken.
- Risico’s en veiligheid signaleren, zorgvuldig wegen en tijdig handelen met passende interventies.
- Samenwerken met partners zoals scholen, zorg- en welzijnsorganisaties en wijkpartners, en de verbinding houden tussen betrokken professionals.
- Regie nemen in complexe situaties door knelpunten te doorbreken, bij te sturen en duidelijkheid te creëren voor gezin en netwerk.
- Meebouwen aan de lokale werkwijze door ervaringen te delen, te reflecteren op wat werkt en samen te verbeteren.
Je komt terecht in een lokaal team binnen Jeugd en Onderwijs dat bestaat uit een mix van ervaren en nieuwe collega’s. De cultuur is samen, open, flexibel en lerend: successen vier je met elkaar en feedback is bedoeld om beter te worden. Wat dit team onderscheidt is dat je instapt in een fase waarin de lokale teams zich zichtbaar doorontwikkelen, met nieuwe fysieke inlooppunten en een werkwijze die steeds scherper wordt op basis van praktijkervaring. Een relevante ontwikkeling in het vakgebied is de beweging naar laagdrempelige, wijkgerichte jeugdhulp met korte lijnen en sterkere samenwerking rondom het gezin.
Adventure awaits! Wij zijn Kenonz!
00:34 minuten
Dit ben jij
- Aantoonbaar een registratie in het register: Stichting Kwaliteitsregister Jeugd (in de kamer Jeugdzorgwerker of Jeugd- en Gezinsprofessional) (registratienummer weergeven in het cv).
- Minimaal een afgeronde hbo-bachelor opleiding.
- Minimaal 2 jaar aantoonbare werkervaring in de afgelopen 5 jaar vanuit de Jeugdwet.
- Wensen
- Minimaal een afgeronde hbo bachelor opleiding SPH, Social Work of MWD.
- Minimaal 3 jaar aantoonbare werkervaring in de afgelopen 6 jaar in de jeugdzorg.
- Minimaal 3 jaar aantoonbare werkervaring in de jeugdzorg binnen een gemeentelijke organisatie.
“In het sociaal domein maak je de samenleving mooier door mensen in hun kracht te zetten.”
Arlinda Lima, WMO consulent
Dit krijg je van ons
- Eindejaarsuitkering
- Pensioen
- Een passend salaris
- Onbeperkte opleidingsmogelijkheden
Zo werkt solliciteren














