HR Adviseur

Functieomschrijving

In de publieke sector speelt integraal werken een steeds grotere rol, en er zijn bijvoorbeeld opdrachten om de landing van integraal management te bewerkstelligen, het belang van digitaal werken te onderstrepen en het goede gesprek tussen leidinggevenden en medewerkers te ondersteunen en adviseren.

Als HR-adviseur sta je in nauwe samenwerking met iedere laag van de organisatie en biedt je advies aan afdelingshoofden en teamleiders over uiteenlopende onderwerpen, zoals arbo, inzetbaarheid, verzuim, re-integratie, functioneren en beoordelen, en arbeidsvoorwaarden volgens verschillende Cao's. Je bent de kracht achter het benutten van het volledige potentieel van de organisatie.

Als HR-adviseur ben je altijd op zoek naar de 'vraag achter de vraag' en bied je mogelijkheden om problemen op te lossen. Als betrouwbare gesprekspartner sta je bekend om je proactieve adviezen en eigen geluid. Ideeën zet je om in actie.

Wat vragen wij van jou?

Als HR Medewerker/ Adviseur binnen een gemeente ben je een zichtbaar en aanwezig onderdeel van de organisatie. Jouw scherpe blik en continue zoektocht naar verbinding met de organisatiedoelen maken je een waardevolle kracht. Een ware impactmaker met:

• tussen 0-5 jaar ervaring als HR-adviseur of vergelijkbare functie. Het is een pré als je ervaring hebt binnen de publieke sector.
• minimaal een relevante afgeronde HBO opleiding op het gebied van HR of vergelijkbaar.
• kennis van de relevante wet- en regelgeving op het gebied van HR.

Verder zijn je persoonlijke krachten het samenbundelen van krachten met jouw team, maar ook externe partijen; duidelijk communiceren en daadkrachtig zijn; en krijg je energie van het afgeven van (on)gevraagd advies op al jouw vraagstukken.

Wat krijg jij?

Wij van Kenonz zijn een detacheringsbureau in de publieke sector met 4 vestigingen door het hele land. Wij detacheren zowel ervaren professionals als trainees binnen de (semi)overheid en bieden uiteenlopende vacatures, afwisselende opdrachten en uitdagende vraagstukken aan.

Werken bij de overheid maken we leuker, dynamischer en uitdagender. Bij ons voelt jouw carrière als een avontuur en staat ontwikkeling en plezier centraal. Gelukkig zijn in je werk bij de overheid, dát is waar wij voor staan.

Je vindt bij ons de mogelijkheid:

• Jezelf te blijven ontwikkelen door het volgen van cursussen en trainingen binnen de Kenonz Campuz. Hier zijn de meest bekende studie-aanbieders te vinden;
• Ervaring op te doen als junior, in samenwerking met onze ervaren medewerkers;
• Uiteraard jouw opgedane ervaring door te geven aan je Kenonz-collega’s!

Naast alle voordelen die wij bieden vanuit onze positie in de markt, kun je voor deze vacature rekenen op:

• Salaris conform CAO Gemeenten (afhankelijk van jouw opdracht);
• Een vaste aanstelling óf tijdelijk contract, afhankelijk van jouw wensen;
• Bij indiensttreding 8,33% vakantiegeld in plaats van 8%;
• De mogelijkheid om op verschillende opdrachten bij verschillende opdrachtgevers geplaatst te worden;
• Een volledige reiskostenvergoeding woon-werkverkeer;
• Mogelijkheid tot het rijden van een lease-auto afhankelijk van jouw functie en opdracht;