Bedrijfsvoering vakgebied

Inrichten programmabeheersing

  • ZZP

  • Bedrijfsvoering

  • 5+ jaar

  • Hbo

  • Noord-Brabant

  • 24 uur - 32 uur

Solliciteer nu online

Ben jij klaar om een cruciale rol te spelen in het transformeren van onze rapportagestructuur en het bieden van inzichtelijke stuurinformatie? Bij de gemeente Veldhoven zoeken we een gedreven professional die ons helpt onze ambitieuze doelen te realiseren

Dit ga je doen

Het doel is om een geïntegreerde rapportagestructuur op te zetten die verbonden is met zowel de activiteitenadministratie als de financiële systemen. Hierdoor kunnen het team, de bestuurder en de programmaleider altijd beschikken over actuele en consistente informatie om het programma effectief aan te sturen.


Te leveren deelproducten zijn:


1. Integrale Rapportage:

  •  Informatie voor teamvergaderingen, de raad en de stuurgroep over:
  • Programma Energietransitie: activiteiten, status (stoplichtmethode), financiën, nieuwe activiteiten en aandachtsgebieden.
  • Brede duurzaamheidsactiviteiten.
  • Begroting en prestatie-indicatoren.


2. Activiteitenadministratie:

  • Een centrale lijst die alle activiteiten omvat en dient als basis voor de integrale rapportage, Teams en Key2financiën.
  • Voor elke activiteit: status (stoplichtmethode), contactpersoon, financiën, taaknummer in Key2, doelstellingen en of het onderdeel is van het Energietransitieprogramma of bredere duurzaamheidsinitiatieven.
  • Voor elke activiteit een tabblad met focus, deliverables en inkomsten/uitgaven ten opzichte van het budget.


3. Werkwijze:

  •  Procesafspraken met projectleiders en ondersteuners om de financiën en administratie actueel te houden.


4. Systemen en Borging:

  • Activiteiten herverdelen binnen Teams en Key2financiën.
  • De rapportagestructuur borgen bij de programma-ondersteuner, inclusief:
  • Key2financiën, begroting en SIZA.
  • BTW-controles in samenwerking met Fiscaliade.
  • Beheer en verantwoording van subsidies.
  • CO₂-monitoring (up-to-date houden en begeleiden van projectleiders)
  • Herverdeling en toewijzing van activiteiten/projecten.
  • Actueel houden van de activiteitenlijst in alle systemen.

Adventure awaits! Wij zijn Kenonz!

00:34 minuten

Dit ben jij

Je hebt minimaal vijf jaar ervaring in een vergelijkbare functie, bij voorkeur binnen een gemeentelijke organisatie. Je kunt snel overzicht en structuur creëren en begrijpt welke informatie belangrijk is voor verschillende stakeholders.


Gewenste competenties:

  • Minimaal een hbo-diploma in een economische, bestuurlijke of ruimtelijke richting.
  • Aantoonbare ervaring met programmabeheersing
  • Sterk analytisch vermogen om hoofdzaken van bijzaken te onderscheiden en prioriteiten te stellen.
  • Vaardig met cijfers en risicoanalyses, en communicatief sterk en creatief in het vinden van oplossingen.
  • Je overtuigt met logische en relevante argumenten en adviseert vanuit jouw kennis.
  • Ervaring of affiniteit met het ruimtelijke domein is een pluspunt.

"Maatschappelijke impact maken als communicatie- professional voelt waardevol."

Miriam Beintema, Communicatieadviseur

Dit krijg je van ons

Jij gaat ervoor, elke werkdag weer. Voor je plezier én voor de volgende arbeidsvoorwaarden:
  • Eindejaarsuitkering
  • Pensioen
  • Een passend salaris
  • Onbeperkte opleidingsmogelijkheden

Zo werkt solliciteren

Whatsapp solliciteren
01

Sollicitatie via de website of via whatsapp

Zie je een vacature waar je enthousiast van wordt? Dan kun je bij ons via de website of Whatsapp solliciteren.

Telefonische kennismaking
02

Telefonische kennismaking

Nadat wij jouw sollicitatie hebben ontvangen nemen we telefonisch contact met je op voor een korte kennismaking. Waar word jij enthousiast van en hoe kunnen wij je helpen bij het vinden van een nieuwe uitdaging?

Kenmij App spelen
03

KENMIJ- app spelen

Vervolgens nodigen we je uit om onze eigen KENMIJ app te spelen. Na het spelen creëert de app een persoonlijkheidsprofiel op basis van hoe jij de vragen vanuit de app hebt beantwoord. Het profiel geeft jou mooie inzichten die later besproken kunnen worden tijdens een persoonlijke kennismaking op kantoor.

04

Gesprek met talentspecialist op de vestiging

We nodigen je bij ons uit op kantoor voor een persoonlijke kennismaking.

Arbeidsvoorwaardelijk voorstel ontvangen en tekenen
05

Arbeidsvoorwaardelijk voorstel ontvangen en tekenen

Na een succesvol gesprek sturen we je een arbeidsvoorwaardelijk voorstel toe. Deze bespreken we vervolgens telefonisch en wanneer beide partijen enthousiast zijn tekenen wij het contract fysiek op onze vestiging.

Bedankt voor je sollicitatie!
06

Beginnen

Gefeliciteerd met je nieuwe baan! Op naar nieuwe avonturen met Kenonz!

Werken binnen het vakgebied Bedrijfsvoering

Bij Kenonz helpen wij jou met het zoeken naar een nieuwe uitdaging binnen de publieke sector. Plezier hebben vinden wij daarin erg belangrijk. Wij blijven dicht bij onszelf en zijn betrokken bij jou als persoon. Ga je samen met ons het avontuur aan?

Kenonz Campingtour
Traineehsip Kenonz Training
Kenonz 10 jaar
Kenonz Korfbal League
Vakgroep RO
Kenonz elfstedentocht
Bootfeest starters
Ilse Dekker

Vragen? Neem contact op met Ilse

Talent Specialist Bedrijfsvoering

0645596939
Melle en Karin samen op de laptop

De nieuwste vacatures in je mailbox?

Meld je aan voor de job alert