Manager Advies en Projecten
Ben jij de coachende manager die energie krijgt van verandering én mensen laat groeien? Dan ligt hier een prachtige uitdaging waarin jij richting geeft aan een team vol adviseurs en projectleiders.
Dit ga je doen
Als Manager Advies en Projecten geef je leiding aan een team van circa 33 adviseurs en projectleiders. Je bent verantwoordelijk voor de ontwikkeling van het team, begeleidt veranderprocessen en zorgt ervoor dat medewerkers optimaal kunnen bijdragen aan de doelstellingen van de organisatie. Daarnaast maak je onderdeel uit van het managementteam van het domein Bedrijfsvoering en werk je nauw samen met collega-managers aan de verdere ontwikkeling van de organisatie. Je schakelt moeiteloos tussen strategische vraagstukken, dagelijkse aansturing en bestuurlijke belangen.
- Leidinggeven aan een team van adviseurs en projectleiders.
- Coachen, ontwikkelen en stimuleren van eigenaarschap binnen het team.
- Begeleiden en implementeren van organisatie- en verandertrajecten.
- Samenwerken binnen het managementteam van Bedrijfsvoering.
- Adviseren en schakelen met directie, bestuur en interne stakeholders.
Adventure awaits! Wij zijn Kenonz!
00:34 minuten
Dit ben jij
- HBO+ werk- en denkniveau.
- Aantoonbare ervaring als leidinggevende binnen een complexe organisatie.
- Affiniteit met bedrijfsvoering; kennis van gemeentelijke financiën is een pré.
- Ervaring binnen een politiek-bestuurlijke omgeving.
- Coachende, verbindende en daadkrachtige leiderschapsstijl.
"Maatschappelijke impact maken als communicatie- professional voelt waardevol."
Miriam Beintema, Communicatieadviseur
Dit krijg je van ons
- Eindejaarsuitkering
- Pensioen
- Een passend salaris
- Onbeperkte opleidingsmogelijkheden
Zo werkt solliciteren
Sollicitatie via de website of via whatsapp
Zie je een vacature waar je enthousiast van wordt? Dan kun je bij ons via de website of Whatsapp solliciteren.
Telefonische kennismaking
Nadat wij jouw sollicitatie hebben ontvangen nemen we telefonisch contact met je op voor een korte kennismaking. Waar word jij enthousiast van en hoe kunnen wij je helpen bij het vinden van een nieuwe uitdaging?
KENMIJ- app spelen
Vervolgens nodigen we je uit om onze eigen KENMIJ app te spelen. Na het spelen creëert de app een persoonlijkheidsprofiel op basis van hoe jij de vragen vanuit de app hebt beantwoord. Het profiel geeft jou mooie inzichten die later besproken kunnen worden tijdens een persoonlijke kennismaking op kantoor.
Gesprek met talentspecialist op de vestiging
We nodigen je bij ons uit op kantoor voor een persoonlijke kennismaking.
Arbeidsvoorwaardelijk voorstel ontvangen en tekenen
Na een succesvol gesprek sturen we je een arbeidsvoorwaardelijk voorstel toe. Deze bespreken we vervolgens telefonisch en wanneer beide partijen enthousiast zijn tekenen wij het contract fysiek op onze vestiging.
Beginnen
Gefeliciteerd met je nieuwe baan! Op naar nieuwe avonturen met Kenonz!
