Projectopdracht implementatie leerplatform Plusport/Youforce
Zet jij een leerplatform niet alleen aan, maar écht neer? In deze projectopdracht zorg jij dat Plusport binnen Youforce werkt, landt en blijft draaien. Kort, concreet en met zichtbaar resultaat.
Dit ga je doen
Als Projectleider Implementatie Leerplatform ben je verantwoordelijk voor de volledige implementatie van Plusport binnen Youforce. Je richt het platform in, begeleidt de ingebruikname en zorgt voor een zorgvuldige overdracht naar de organisatie. Daarnaast begeleid je de specialist Leren en Ontwikkelen, zodat het beheer en gebruik structureel geborgd zijn.
- Afstemmen van scope, planning en aanpak met HR en leverancier
- Inrichten en configureren van Plusport binnen Youforce
- Opzetten en inrichten van onboardingprogramma’s, leerlijnen en contentstructuur
- Begeleiden van testen, livegang en ingebruikname
- Borgen van beheer, kennisoverdracht en instructie aan HR en super users
Adventure awaits! Wij zijn Kenonz!
00:34 minuten
Dit ben jij
- Afgeronde relevante hbo-opleiding
- Ervaring met implementatie van HR- of E-HRM-systemen, bij voorkeur Youforce
- Aantoonbare ervaring met het inrichten en optimaliseren van HR-leerplatformen
- Ervaring met implementatie van leer- en ontwikkelprocessen, bij voorkeur binnen de publieke sector
- Sterk in begeleiden, coachen en overdragen van kennis aan HR-professionals
"Maatschappelijke impact maken als communicatie- professional voelt waardevol."
Miriam Beintema, Communicatieadviseur
Dit krijg je van ons
- Eindejaarsuitkering
- Pensioen
- Een passend salaris
- Onbeperkte opleidingsmogelijkheden
Zo werkt solliciteren
Sollicitatie via de website of via whatsapp
Zie je een vacature waar je enthousiast van wordt? Dan kun je bij ons via de website of Whatsapp solliciteren.
Telefonische kennismaking
Nadat wij jouw sollicitatie hebben ontvangen nemen we telefonisch contact met je op voor een korte kennismaking. Waar word jij enthousiast van en hoe kunnen wij je helpen bij het vinden van een nieuwe uitdaging?
KENMIJ- app spelen
Vervolgens nodigen we je uit om onze eigen KENMIJ app te spelen. Na het spelen creëert de app een persoonlijkheidsprofiel op basis van hoe jij de vragen vanuit de app hebt beantwoord. Het profiel geeft jou mooie inzichten die later besproken kunnen worden tijdens een persoonlijke kennismaking op kantoor.
Gesprek met talentspecialist op de vestiging
We nodigen je bij ons uit op kantoor voor een persoonlijke kennismaking.
Arbeidsvoorwaardelijk voorstel ontvangen en tekenen
Na een succesvol gesprek sturen we je een arbeidsvoorwaardelijk voorstel toe. Deze bespreken we vervolgens telefonisch en wanneer beide partijen enthousiast zijn tekenen wij het contract fysiek op onze vestiging.
Beginnen
Gefeliciteerd met je nieuwe baan! Op naar nieuwe avonturen met Kenonz!
