Civiel vakgebied

Wegbeheerder

  • Detachering

  • Civiele techniek

  • 3-5 jaar

  • Hbo, Wo, Mbo

  • Noord-Holland

  • 32 uur - 40 uur

Solliciteer nu online

Wegbeheerder: Jij zorgt dat Noord-Holland veilig en bereikbaar blijft 🚦

Dit ga je doen

In deze rol heb jij de regie over het beheer van wegen en verhardingen. Je werkt samen met verschillende disciplines en zorgt dat projecten soepel verlopen.


Wat ga je doen?

🗺️ Opstellen en uitvoeren van beheerplannen en vertalen naar concrete maatregelen in de openbare ruimte

👷 Coördineren van inspecties, onderhoud en herstelwerkzaamheden

💡 Adviseren bij civieltechnische projecten zoals reconstructies, kruispunten en herinrichtingen

🧭 Signaleren van knelpunten en kansen en deze omzetten in praktische oplossingen

🤝 Samenwerken met collega’s van groenbeheer, water en riolering voor een integrale aanpak

☎️ Onderhouden van contacten met aannemers, bewoners, nutsbedrijven en overheidsinstanties

📊 Beheren en actualiseren van weggegevens en delen van informatie binnen de organisatie


Kortom: jij vormt de schakel tussen beleid, techniek en uitvoering en zorgt dat het wegennet betrouwbaar en veilig blijft.

Adventure awaits! Wij zijn Kenonz!

00:34 minuten

Dit ben jij

  • Een afgeronde hbo-opleiding in Civiele Techniek, Weg- en Waterbouwkunde of een vergelijkbare richting;
  • Kennis van actuele wet- en regelgeving op het gebied van wegbeheer;
  • Ervaring met RAW-systematiek en beheersystemen zoals GeoVisia;
  • Vaardigheid in plannen, begroten en bewaken van werkzaamheden;
  • Sterke communicatieve vaardigheden en het vermogen om helder te schakelen met verschillende partijen;
  • Een gestructureerde werkwijze met oog voor de menselijke maat;
  • Een praktische, nuchtere instelling met verantwoordelijkheidsgevoel.

“Kenonz biedt een vliegende start van mijn carrière!”

Jorn Kremers, Junior Projectleider

Dit krijg je van ons

Jij gaat ervoor, elke werkdag weer. Voor je plezier én voor de volgende arbeidsvoorwaarden:
  • Telefoon en laptop
  • Eindejaarsuitkering
  • Reiskostenvergoeding
  • Pensioen

Zo werkt solliciteren

Whatsapp solliciteren
01

Sollicitatie via de website of via whatsapp

Zie je een vacature waar je enthousiast van wordt? Dan kun je bij ons via de website of Whatsapp solliciteren.

Telefonische kennismaking
02

Telefonische kennismaking

Nadat wij jouw sollicitatie hebben ontvangen nemen we telefonisch contact met je op voor een korte kennismaking. Waar word jij enthousiast van en hoe kunnen wij je helpen bij het vinden van een nieuwe uitdaging?

Kenmij App spelen
03

KENMIJ- app spelen

Vervolgens nodigen we je uit om onze eigen KENMIJ app te spelen. Na het spelen creëert de app een persoonlijkheidsprofiel op basis van hoe jij de vragen vanuit de app hebt beantwoord. Het profiel geeft jou mooie inzichten die later besproken kunnen worden tijdens een persoonlijke kennismaking op kantoor.

04

Gesprek met talentspecialist op de vestiging

We nodigen je bij ons uit op kantoor voor een persoonlijke kennismaking.

Arbeidsvoorwaardelijk voorstel ontvangen en tekenen
05

Arbeidsvoorwaardelijk voorstel ontvangen en tekenen

Na een succesvol gesprek sturen we je een arbeidsvoorwaardelijk voorstel toe. Deze bespreken we vervolgens telefonisch en wanneer beide partijen enthousiast zijn tekenen wij het contract fysiek op onze vestiging.

Bedankt voor je sollicitatie!
06

Beginnen

Gefeliciteerd met je nieuwe baan! Op naar nieuwe avonturen met Kenonz!

Werken binnen het vakgebied Civiele techniek

Bij Kenonz helpen wij jou met het zoeken naar een nieuwe uitdaging binnen de publieke sector. Plezier hebben vinden wij daarin erg belangrijk. Wij blijven dicht bij onszelf en zijn betrokken bij jou als persoon. Ga je samen met ons het avontuur aan?

Kenonz Campingtour
Traineehsip Kenonz Training
Kenonz 10 jaar
Kenonz Korfbal League
Vakgroep RO
Kenonz elfstedentocht
Bootfeest starters
Fenna Brander

Vragen? Neem contact op met Fenna

Talent Specialist Civiele techniek

0681958306
Melle en Karin samen op de laptop

De nieuwste vacatures in je mailbox?

Meld je aan voor de job alert