Projectleider Weerbare Samenleving
Maak Best en Oirschot weerbaarder: leid de quickscan, bouw het meerjarenplan en zet noodsteunpunten op.
Senior adviseur projectplanning
Dit ga je doen
Als projectleider Weerbare Samenleving werk je voor de gemeenten Best en Oirschot aan een duidelijke en uitvoerbare aanpak om de organisatie en de lokale samenleving weerbaarder te maken. Je start met een quickscan op basis van de 41 VNG-punten en vertaalt je bevindingen naar een gericht meerjarenplan van aanpak dat bestuur en organisatie verder helpt.
Je krijgt energie van opdrachten waarin je inhoud, samenwerking en bestuurlijke realiteit bij elkaar brengt. Je beweegt soepel tussen inwoners, partners en collega’s en je schakelt moeiteloos van luisteren en ophalen naar scherp adviseren en beslissen. Daarbij houd je altijd oog voor wat er nodig is om plannen ook echt werkend te krijgen in de praktijk.
In deze opdracht ga je aan de slag met onder andere:
- Quickscan en advies: uitvoeren van de quickscan Weerbare Samenleving (41 punten VNG) en adviseren over een gericht meerjarenplan van aanpak.
- Organiseren en aanjagen: formeren en aanjagen van de werkgroep Weerbare Samenleving en terugkoppelen van uitkomsten uit regionale bijeenkomsten.
- Continuïteit borgen: opstellen en opleveren van een bedrijfscontinuïteitsplan (uiterlijk Q4 2027).
- Noodsteunpunten ontwikkelen: ondersteunen bij de ontwikkeling van noodsteunpunten, inclusief gesprekken en behoeftepeilingen met inwoners en partners.
- Samenwerken met doelgroepen: afstemmen met wijkplatforms, vrijwilligersorganisaties, buurtpreventieteams en sociale netwerken binnen de gemeente.
- Onderzoeken en uitwerken: verkennen van communicatie bij uitval van reguliere kanalen (met aandacht voor kwetsbare groepen), bemensing en opschaling, en juridische aspecten zoals aansprakelijkheid, AVG-vereisten en informatiebeveiliging.
- Veiligheidsvraagstukken: oppakken van algemene veiligheidsvraagstukken ter vervanging van ouderschapsverlof.
Je komt terecht in een omgeving waar samenwerking en praktisch resultaat belangrijk zijn: korte lijnen, samen sparren en doorpakken wanneer het nodig is. Wat dit werk extra interessant maakt, is de ontwikkeling binnen het vakgebied waarin gemeenten steeds concreter invulling geven aan weerbaarheid: van plannen op papier naar echte voorzieningen en afspraken met inwoners en partners, zoals noodsteunpunten, alternatieve communicatie en slimme opschalingsscenario’s. Jij zorgt dat die beweging voor Best en Oirschot overzichtelijk, bestuurlijk goed onderbouwd en uitvoerbaar wordt.
Adventure awaits! Wij zijn Kenonz!
1 minuut en 48 seconden
Dit ben jij
- Voor deze functie is een HBO werk-/denkniveau vereist
- Je hebt passie voor het vakgebied en houdt je kennis en kunde actueel, je verdiept je in (landelijke) ontwikkelingen
- Je hebt meerdere jaren ervaring in het vakgebied, (bij voorkeur) in een gemeentelijke organisatie
- Je beweegt je gemakkelijk tussen de mensen en weet je communicatie aan te passen op een wijze dat je gehoord wordt
- Je hebt een politieke antenne, bent bestuurlijk sensitief. Jouw rol in de advisering over veiligheidsvraagstukken heeft immers impact, daarbij zijn je analytische skills sterk ontwikkeld
- Je bent besluitvaardig, resultaatgericht en omgevingsbewust
"Bij Kenonz is iedereen altijd op de hoogte van wie ik ben en met welk project ik bezig ben."
Gerrit Dijkstra, Beleidsadviseur Openbare orde & veiliheid
Dit krijg je van ons
Jij gaat ervoor, elke werkdag weer. Voor je plezier én voor de volgende arbeidsvoorwaarden:
- 5 weken vakantie
- Een passend salaris
- Onbeperkte opleidingsmogelijkheden
- Telefoon en laptop
- Eindejaarsuitkering
- Reiskostenvergoeding
- Vakantiegeld
- Pensioen
Zo werkt solliciteren
-
01.
Sollicitatie via de website of via whatsapp
Zie je een vacature waar je enthousiast van wordt? Dan kun je bij ons via de website of Whatsapp solliciteren.
-
02.
Telefonische kennismaking
Nadat wij jouw sollicitatie hebben ontvangen nemen we telefonisch contact met je op voor een korte kennismaking. Waar word jij enthousiast van en hoe kunnen wij je helpen bij het vinden van een nieuwe uitdaging?
-
03.
KENMIJ- app spelen
Vervolgens nodigen we je uit om onze eigen KENMIJ app te spelen. Na het spelen creëert de app een persoonlijkheidsprofiel op basis van hoe jij de vragen vanuit de app hebt beantwoord. Het profiel geeft jou mooie inzichten die later besproken kunnen worden tijdens een persoonlijke kennismaking op kantoor.
-
04.
Gesprek met talentspecialist op de vestiging
We nodigen je bij ons uit op kantoor voor een persoonlijke kennismaking.
-
05.
Arbeidsvoorwaardelijk voorstel ontvangen en tekenen
Na een succesvol gesprek sturen we je een arbeidsvoorwaardelijk voorstel toe. Deze bespreken we vervolgens telefonisch en wanneer beide partijen enthousiast zijn tekenen wij het contract fysiek op onze vestiging.
-
06.
Beginnen
Gefeliciteerd met je nieuwe baan! Op naar nieuwe avonturen met Kenonz!
Werken binnen het vakgebied openbare orde & veiligheid
Bij Kenonz helpen wij jou met het zoeken naar een nieuwe uitdaging binnen de publieke sector. Plezier hebben vinden wij daarin erg belangrijk. Wij blijven dicht bij onszelf en zijn betrokken bij jou als persoon. Ga je samen met ons het avontuur aan?
Vragen? Neem contact
op met Tessa Schilders
Talentspecialist
Gerelateerde vacatures
-
Projectleider Weerbare Samenleving
Als projectleider Weerbare Samenleving werk je voor de gemeenten Best en Oirschot aan een...
-
Beleidsadviseur Schuldhulpverlening
Als beleidsadviseur schuldhulpverlening ga je bij Gemeente Waalre aan de slag met een heldere,...
-
HR Business Partner
Als HR Business Partner kom je terecht in een veranderende organisatie waarin veel verschillende...
Solliciteer met Whatsapp.
- Solliciteer gemakkelijk en snel, zonder het uploaden van documenten.
- Kom direct in contact met een Kenonz medewerker.
- Reageer op jouw droombaan, waar en wanneer je dat wilt.
