Corporate Campagnecoördinator

Detachering Bedrijfsvoering 3-5 jaar Hbo Groningen 32 - 40 uur €3568 - €5096

Solliciteer nu online Solliciteer met Whatsapp

Geef richting aan het Hanze-merk: coördineer sterke brandingcampagnes en breng ideeën tot leven in 32 uur per week.

Corporate Campagnecoördinator

Solliciteer nu online Solliciteer met Whatsapp

Dit ga je doen

Als Corporate Campagnecoördinator bij Stichting Hanzehogeschool Groningen ben jij de drijvende kracht achter corporate brandingcampagnes die het merk Hanze versterken. Je vertaalt campagneconcepten naar scherpe plannen en zorgt dat alles klopt van timing en middelen tot tone of voice en visuele lijn. Daarbij bewaak je de merkconsistentie in alle kanalen, zowel online als offline, en zorg je dat betaald en organisch elkaar versterken. Je werkt onder regie van de brand manager en schakelt soepel met campagnecoördinatoren per doelgroep, contentcollega’s en externe bureaus. Je houdt overzicht, brengt collega’s in positie en stuurt bij op basis van resultaten, zodat campagnes niet alleen mooi zijn, maar ook aantoonbaar bijdragen aan merkvoorkeur.
In deze opdracht ligt jouw focus op het organiseren en uitvoeren van corporate campagnes. Denk aan het uitwerken van campagneplannen, het slim inhaken op actuele ontwikkelingen en het zorgvuldig bewaken van de merkidentiteit in elke uiting. Je verzamelt inzichten uit eerdere campagnes en brand monitoring en zet die om in concrete verbeteringen. Je rapporteert over voortgang en prestaties en zorgt dat campagnes steeds scherper en effectiever worden, zonder de creatieve kracht te verliezen.
Je houdt je onder andere bezig met:

Opstellen van campagneplannen en het vertalen van concepten naar een heldere aanpak
Inhaken op actuele ontwikkelingen en deze verwerken in lopende of nieuwe campagnes
Borgen van merkconsistentie in alle campagnes (betaald en organisch) en over alle kanalen (online en offline)
Afstemmen en samenwerken met interne teams en externe bureaus om de merkboodschap effectief over te brengen
Rapporteren op voortgang en prestaties, en bijsturen waar nodig voor optimaal resultaat
Meewerken aan de lange termijn ontwikkeling van de merkpositionering en merkgroei, inclusief het verwerken van learnings uit eerdere campagnes en brand monitoring

Je komt terecht binnen de afdeling Marketing, waar gewerkt wordt aan het merk Hanze met een duidelijke ambitie: campagnes maken die opvallen, inspireren en merkvoorkeur opbouwen. De cultuur is gericht op samenwerken, elkaar scherp houden en ideeën daadwerkelijk realiseren: creatief waar het kan, gestructureerd waar het moet. In jouw vakgebied is data-gedreven werken steeds belangrijker: brand monitoring, performance-inzichten en learnings uit eerdere campagnes worden vaker direct gekoppeld aan creatieve keuzes. Hier krijg je de ruimte om die combinatie te maken en campagnes continu slimmer, consistenter en sterker neer te zetten.

Adventure awaits! Wij zijn Kenonz!

1 minuut en 48 seconden

Video bekijken: Adventure awaits! Wij zijn Kenonz!

Dit ben jij

HBO werk- en denkniveau in een relevante richting (branding, marketing, communicatie).
Een creatief brein met een hands-on mentaliteit en de wens om campagnes uit te voeren die zowel inspireren als resultaat opleveren.
Kennis van (online) marketing, sociale media en de nieuwste trends en tools op dit gebied.
Sterke organisatorische vaardigheden en het vermogen om meerdere campagne activiteiten gelijktijdig te coördineren en uit te voeren en collega’s daar goed in mee te nemen.
Uitstekende communicatieve vaardigheden.
Analytisch vermogen om relevante inzichten te vertalen naar concrete verbeterpunten en creatieve aanpassingen in lopende campagnes.

Wensen

Er zijn geen aanvullende wensen benoemd in de vacaturetekst.

"Maatschappelijke impact maken als communicatie- professional voelt waardevol."

Miriam Beintema, Communicatieadviseur

Lees verder

Dit krijg je van ons

Jij gaat ervoor, elke werkdag weer. Voor je plezier én voor de volgende arbeidsvoorwaarden:

5 weken vakantie
Een passend salaris
Onbeperkte opleidingsmogelijkheden
Telefoon en laptop
Eindejaarsuitkering
Reiskostenvergoeding
Vakantiegeld
Pensioen

Alle arbeidsvoorwaarden

01.

Sollicitatie via de website of via whatsapp

Zie je een vacature waar je enthousiast van wordt? Dan kun je bij ons via de website of Whatsapp solliciteren.
02.

Telefonische kennismaking

Nadat wij jouw sollicitatie hebben ontvangen nemen we telefonisch contact met je op voor een korte kennismaking. Waar word jij enthousiast van en hoe kunnen wij je helpen bij het vinden van een nieuwe uitdaging?
03.

KENMIJ- app spelen

Vervolgens nodigen we je uit om onze eigen KENMIJ app te spelen. Na het spelen creëert de app een persoonlijkheidsprofiel op basis van hoe jij de vragen vanuit de app hebt beantwoord. Het profiel geeft jou mooie inzichten die later besproken kunnen worden tijdens een persoonlijke kennismaking op kantoor.
04.

Gesprek met talentspecialist op de vestiging

We nodigen je bij ons uit op kantoor voor een persoonlijke kennismaking.
05.

Arbeidsvoorwaardelijk voorstel ontvangen en tekenen

Na een succesvol gesprek sturen we je een arbeidsvoorwaardelijk voorstel toe. Deze bespreken we vervolgens telefonisch en wanneer beide partijen enthousiast zijn tekenen wij het contract fysiek op onze vestiging.
06.

Beginnen

Gefeliciteerd met je nieuwe baan! Op naar nieuwe avonturen met Kenonz!

Werken binnen het vakgebied bedrijfsvoering

Bij Kenonz helpen wij jou met het zoeken naar een nieuwe uitdaging binnen de publieke sector. Plezier hebben vinden wij daarin erg belangrijk. Wij blijven dicht bij onszelf en zijn betrokken bij jou als persoon. Ga je samen met ons het avontuur aan?