Skip to main content

Beleidsmedewerker Armoedebeleid

Detachering Sociaal Domein 0-3 jaar Noord-Brabant < 16 uur €3824 - €5624

Zet jouw ervaring in armoedebeleid en schuldhulpverlening in en versterk Reusel De Mierden 8 uur per week met beleid dat werkt.

Beleidsmedewerker Armoedebeleid

Dit ga je doen

Als Beleidsmedewerker Maatschappelijke Ontwikkeling met aandachtsgebied armoedebeleid en schuldhulpverlening zorg je dat de gemeente Reusel-De Mierden scherp blijft op wat er landelijk verandert en wat dat lokaal vraagt.


In deze opdracht ga je aan de slag met onder andere:

  • Het volgen van landelijke en wettelijke ontwikkelingen en dit vertalen naar een Kempische aanpak (samen met beleidsmedewerkers De Kempen).
  • Het beantwoorden van beleidsmatige en inhoudelijke vragen vanuit bestuur, management en het loket.
  • Het onderhouden van contacten met beleid Maatschappelijke Dienstverlening (GRSK), Sociaal Raadsliedenwerk en andere betrokken maatschappelijke organisaties.
  • Het voorbereiden van bestuurlijke stukken en het geven van advisering.
  • Het bijdragen aan het Kempisch Beleidsoverleg en het signaleren van knelpunten en ontwikkelingen.
  • Het uitvoeren van reguliere beleidswerkzaamheden binnen het taakveld schuldhulpverlening en het bijdragen aan projecten uit de Kadernota Geldzorgen, zoals vroegsignalering, vindplekken en communicatie richting partners (o.a. nieuwsbrief Geldzaken).


Je landt in Team Maatschappelijke Ontwikkeling: een team waarin samenwerken en elkaar scherp houden centraal staan. Je werkt nauw samen met een collega die ook taken binnen deze beleidsterreinen oppakt en je zoekt actief de verbinding met partners en collega’s binnen De Kempengemeenten. Binnen dit vakgebied zie je dat preventie en vroegsignalering steeds belangrijker worden: eerder in beeld, sneller toeleiden en slimmer samenwerken met vindplekken en instrumenten zoals Geldfit. Juist daar ligt jouw toegevoegde waarde: overzicht houden, afspraken borgen en zorgen dat beleid en uitvoering elkaar versterken.

Adventure awaits! Wij zijn Kenonz!

1 minuut en 48 seconden

Avontuur bij Kenonz

Adventure awaits! Wij zijn Kenonz!

Open de MP4-video rechtstreeks (opent in een nieuw tabblad)

Dit ben jij

  • Je hebt een relevante HBO of WO opleiding, bij voorkeur gerelateerd aan het vakgebied.
  • Je hebt goede communicatieve vaardigheden om gesprekken te voeren met inwoners, samenwerkingspartners, collega’s en bestuurders;
  • Je hebt in je huidige functie veel contact met externe organisaties en je bent een echte netwerker;


"In het sociaal domein maak je de samenleving mooier door mensen in hun kracht te zetten."

Arlinda Lima, WMO consulent

Dit krijg je van ons

Jij gaat ervoor, elke werkdag weer. Voor je plezier én voor de volgende arbeidsvoorwaarden:

  • 5 weken vakantie
  • Een passend salaris
  • Onbeperkte opleidingsmogelijkheden
  • Telefoon en laptop
  • Eindejaarsuitkering
  • Reiskostenvergoeding
  • Vakantiegeld
  • Pensioen
Alle arbeidsvoorwaarden

Zo werkt solliciteren

  • Kandidaat tijdens sollicitatie

    01.

    Sollicitatie via de website of via whatsapp

    Zie je een vacature waar je enthousiast van wordt? Dan kun je bij ons via de website of Whatsapp solliciteren.

  • Kandidaat tijdens sollicitatie

    02.

    Telefonische kennismaking

    Nadat wij jouw sollicitatie hebben ontvangen nemen we telefonisch contact met je op voor een korte kennismaking. Waar word jij enthousiast van en hoe kunnen wij je helpen bij het vinden van een nieuwe uitdaging?

  • Kandidaat tijdens sollicitatie

    03.

    KENMIJ- app spelen

    Vervolgens nodigen we je uit om onze eigen KENMIJ app te spelen. Na het spelen creëert de app een persoonlijkheidsprofiel op basis van hoe jij de vragen vanuit de app hebt beantwoord. Het profiel geeft jou mooie inzichten die later besproken kunnen worden tijdens een persoonlijke kennismaking op kantoor.

  • Kandidaat tijdens sollicitatie

    04.

    Gesprek met talentspecialist op de vestiging

    We nodigen je bij ons uit op kantoor voor een persoonlijke kennismaking.

  • Kandidaat tijdens sollicitatie

    05.

    Arbeidsvoorwaardelijk voorstel ontvangen en tekenen

    Na een succesvol gesprek sturen we je een arbeidsvoorwaardelijk voorstel toe. Deze bespreken we vervolgens telefonisch en wanneer beide partijen enthousiast zijn tekenen wij het contract fysiek op onze vestiging.

  • 06.

    Beginnen

    Gefeliciteerd met je nieuwe baan! Op naar nieuwe avonturen met Kenonz!

Werken binnen het vakgebied sociaal domein

Bij Kenonz helpen wij jou met het zoeken naar een nieuwe uitdaging binnen de publieke sector. Plezier hebben vinden wij daarin erg belangrijk. Wij blijven dicht bij onszelf en zijn betrokken bij jou als persoon. Ga je samen met ons het avontuur aan?

  • Een groep mensen tijdens een evenement
  • Een groep mensen tijdens een evenement
  • Een groep mensen tijdens een evenement
  • Een groep mensen tijdens een evenement
  • Een groep mensen tijdens een evenement
  • Een groep mensen tijdens een evenement
  • Een groep mensen tijdens een evenement
Foto van Tessa Schilders

Vragen? Neem contact
op met Tessa Schilders

Talentspecialist

Gerelateerde vacatures

Bekijk alle vacatures

De nieuwste vacatures in je mailbox?

Meld je aan voor de job alert

Aanmelden