
Gedragsdeskundige
Zet jouw SKJ-expertise in als gedragsdeskundige en help jeugdprofessionals sterkere keuzes maken in complexe casuistiek.
Dit ga je doen
Als gedragsdeskundige bij de BUCH-werkorganisatie breng je specialistische kennis in over gedrag, opvoedingsvraagstukken en de Jeugdwet. Je helpt jeugdconsulenten, consulenten intensieve casusregie en consulenten leerplicht om scherp te kijken naar wat een jeugdige en gezin echt nodig heeft, en om onderbouwde keuzes te maken over onderzoek, inzet van specialistische zorg of bespreking aan de beschermingstafel. Je geeft richting aan casuistiek- en caseloadbesprekingen, voert verklarende analyses uit en houdt nadrukkelijk oog voor veiligheid vanuit de Meldcode Huiselijk Geweld en Kindermishandeling. Daarnaast ondersteun je de teammanager in de coordinatie en in het verbeteren van de kwaliteitsstandaard, zodat de integrale dienstverlening sterker wordt en tweedelijns jeugdhulp waar mogelijk wordt voorkomen of verminderd.
Je gaat aan de slag met taken die er inhoudelijk toe doen. Denk aan:
Je komt terecht in een team waar inhoud en samenwerking hand in hand gaan: collega’s zoeken elkaar op, durven te reflecteren en willen het elke week een stukje beter doen. Wat dit werk onderscheidt, is de combinatie van coachend begeleiden en tegelijk duidelijke kaders neerzetten, zodat professionals met vertrouwen kunnen handelen in complexe situaties. Een ontwikkeling die je in deze opdracht direct raakt, is de beweging naar integrale, vroegtijdige ondersteuning om zwaardere jeugdhulp te beperken. Jouw rol is daarin bepalend: je versterkt de professionele afwegingen aan de voorkant, bewaakt veiligheid en helpt het team groeien in kwaliteit.
Je gaat aan de slag met taken die er inhoudelijk toe doen. Denk aan:
- Vormgeven en voorzitten van casuistiekbesprekingen en het begeleiden van de inhoudelijke lijn in de teams.
- Voeren van caseloadbesprekingen met consulenten en coaches over zwaarte, inhoud en prioritering.
- Sparren en ondersteunen bij besluitvorming over het inzetten van onderzoek, het betrekken van specialistische zorg of het bespreken van een casus aan de beschermingstafel.
- Borgen van veiligheid door scherp te letten op signalen en werkwijze vanuit de Meldcode Huiselijk Geweld en Kindermishandeling.
- Inhoudelijk toetsen van kernbesluiten van jeugdconsulenten en consulenten intensieve casusregie voordat deze worden uitgevoerd.
- Signaleren van knelpunten in de jeugdketen en meedenken over verbeteringen in samenwerking en uitvoering.
- Uitvoeren van verklarende analyses om gedrag en gezinssystemen beter te begrijpen en passende interventies te onderbouwen.
- Deskundigheidsbevordering mede vormgeven voor jeugdprofessionals binnen de werkorganisatie.
- Meedenken over ontwikkelingen in de uitvoering van jeugdhulp binnen de BUCH-werkorganisatie, met oog voor kwaliteit en effect.
- Nauw samenwerken met teammanager, jeugdhulpspecialisten en kwaliteits- en beleidsmedewerkers om de dienstverlening continu te verbeteren.
Je komt terecht in een team waar inhoud en samenwerking hand in hand gaan: collega’s zoeken elkaar op, durven te reflecteren en willen het elke week een stukje beter doen. Wat dit werk onderscheidt, is de combinatie van coachend begeleiden en tegelijk duidelijke kaders neerzetten, zodat professionals met vertrouwen kunnen handelen in complexe situaties. Een ontwikkeling die je in deze opdracht direct raakt, is de beweging naar integrale, vroegtijdige ondersteuning om zwaardere jeugdhulp te beperken. Jouw rol is daarin bepalend: je versterkt de professionele afwegingen aan de voorkant, bewaakt veiligheid en helpt het team groeien in kwaliteit.
Adventure awaits! Wij zijn Kenonz!
00:34 minuten
Dit ben jij
- Je beschikt over een afgeronde relevante wo-opleiding, bijvoorbeeld (ontwikkelings-)psychologie of orthopedagogiek;
- Je beschikt over een SKJ-registratie;
- Je bent woonachtig in de omgeving en daardoor beschikbaar om alle werkdagen op kantoor te werken;
- Je hebt ruime ervaring als sparringspartner in het vakgebied;
- Je hebt recente ervaring met het coachen en begeleiden van consulenten in het werkveld.
Wensen
- Je hebt ervaring opgedaan bij een gemeente of overheidsinstantie;
- Je staat open voor een detavast constructie;
- Je bent flexibel;
- Je beschikt over coachende vaardigheden;
- Je bent stressbestendig.
“In het sociaal domein maak je de samenleving mooier door mensen in hun kracht te zetten.”
Arlinda Lima, WMO consulent
Dit krijg je van ons
Jij gaat ervoor, elke werkdag weer. Voor je plezier én voor de volgende arbeidsvoorwaarden:
- Eindejaarsuitkering
- Pensioen
- Een passend salaris
- Onbeperkte opleidingsmogelijkheden
Zo werkt solliciteren














