Management Assistent
Ben jij de spin in het web die altijd drie stappen vooruit denkt? Houd jij het hoofd koel terwijl anderen hun agenda kwijt zijn? Dan is dit jouw podium!
Dit ga je doen
Als managementassistent ben jij de rechterhand van het managementteam. Je zorgt ervoor dat hun dag op rolletjes loopt: van agenda- en mailbeheer tot het organiseren van vergaderingen, bijeenkomsten en projecten. Je houdt overzicht, plant strak en bent altijd een stap vooruit. Kortom: jij zorgt dat alles draait, ook als het hectisch wordt.
Taken:
- Beheren van agenda’s, mailboxen en afspraken.
- Voorbereiden en notuleren van vergaderingen.
- Organiseren van interne en externe bijeenkomsten.
- Ondersteunen bij projecten en communicatie.
- Fungeren als eerste aanspreekpunt voor interne en externe contacten.
Adventure awaits! Wij zijn Kenonz!
00:34 minuten
Dit ben jij
- Afgeronde mbo- of hbo-opleiding in een secretariële richting.
- Minimaal 3 jaar ervaring in een vergelijkbare functie.
- Uitstekende organisatorische en communicatieve vaardigheden.
- Ervaring met MS Office en digitale planningssystemen.
- Servicegericht, nauwkeurig en stressbestendig.
"Maatschappelijke impact maken als communicatie- professional voelt waardevol."
Miriam Beintema, Communicatieadviseur
Dit krijg je van ons
- Eindejaarsuitkering
- Pensioen
- Een passend salaris
- Onbeperkte opleidingsmogelijkheden
Zo werkt solliciteren
Sollicitatie via de website of via whatsapp
Zie je een vacature waar je enthousiast van wordt? Dan kun je bij ons via de website of Whatsapp solliciteren.
Telefonische kennismaking
Nadat wij jouw sollicitatie hebben ontvangen nemen we telefonisch contact met je op voor een korte kennismaking. Waar word jij enthousiast van en hoe kunnen wij je helpen bij het vinden van een nieuwe uitdaging?
KENMIJ- app spelen
Vervolgens nodigen we je uit om onze eigen KENMIJ app te spelen. Na het spelen creëert de app een persoonlijkheidsprofiel op basis van hoe jij de vragen vanuit de app hebt beantwoord. Het profiel geeft jou mooie inzichten die later besproken kunnen worden tijdens een persoonlijke kennismaking op kantoor.
Gesprek met talentspecialist op de vestiging
We nodigen je bij ons uit op kantoor voor een persoonlijke kennismaking.
Arbeidsvoorwaardelijk voorstel ontvangen en tekenen
Na een succesvol gesprek sturen we je een arbeidsvoorwaardelijk voorstel toe. Deze bespreken we vervolgens telefonisch en wanneer beide partijen enthousiast zijn tekenen wij het contract fysiek op onze vestiging.
Beginnen
Gefeliciteerd met je nieuwe baan! Op naar nieuwe avonturen met Kenonz!
