Talent Specialist Trainees

Krijg jij energie van het in contact zijn met mensen en ben jij in staat om de beste kandidaat in een schaarse markt te vinden? Wil je dit tegelijkertijd doen met een team, waarbij je veel vrijheid krijgt, ruimte om te pionieren en ondernemerschap wordt gestimuleerd? Goed nieuws! Wij bieden jou de mogelijkheid om als Talent Specialist Trainees aan de slag te gaan! Vanwege onze snelle groei en ambitieuze plannen, zoeken wij een ondernemende en energieke Talent Specialist die samen met het team onze dienstverlening verder gaat uitbouwen. 

Wie zijn wij?

Wij zijn Kenonz, dé detacheringsspecialist binnen de overheid. Vanuit ons hoofdkantoor in Gorredijk en vestigingen in Apeldoorn, Schagen, Alblasserdam en Eindhoven helpen wij vele opdrachtgevers aan ervaren professionals en talentvolle trainees. Kenonz staat voor betrouwbaarheid, continuïteit en persoonlijke benadering. Het kennen van zowel de opdrachtgever als de kandidaat is voor ons essentieel om tot een juiste match te komen. Elkaar kennen geeft ook vertrouwen. Dat is waar wij voor staan.  

Aankomend najaar bestaat het Kenonz traineeship uit de volgende acht leerlijnen; Sociaal Domein, Beleid, Juridisch, Bouw & Civiel, Finance, RO, Bedrijfsvoering en Duurzaamheid en Energietransitie.

Over de vacature

Als Talent Specialist Trainees zorg je onder andere voor het werven en selecteren. Dit doe je door actief kandidaten te benaderen, intakegesprekken te voeren, de KENMIJ-app te laten spelen en sollicitatievoorbereidingen te doen. Samen zorg je ervoor dat je het verschil kunt maken, want waarom moeilijk doen als het samen kan?

Binnen deze functie werk je vestiging overstijgend, hierdoor ben je ook met regelmaat op onze andere vestigingen te vinden. De diversiteit zit hem in je verschillende gesprekspartners, maar dus ook op de inhoud van de traineeships. Hierdoor heb je ook veel contact met de adviseurs en talent specialisten van onze andere vakgebieden. In deze functie staat het geven van een kickstart aan de carrière van een young professional dus echt voorop.

Als je eenmaal start bij Kenonz staat er een uitgebreid onboardingsprogramma voor jou klaar om je snel wegwijs te maken binnen de organisatie, onze cultuur te ervaren en jouw inhoudelijke kennis van detacheren (verder) te ontwikkelen.

Wat ga je doen?

Een greep uit jouw werkzaamheden:

• Je houdt je dagelijks bezig met het zoeken, screenen en actief benaderen van kandidaten
• Je gaat met de beste kandidaten een kennismakingsgesprek aan bij ons op kantoor of op een externe locatie
• Je bent doorlopend bezig met het opbouwen en onderhouden van een groot netwerk van (young) professionals
• Je pakt administratieve taken op als bijvoorbeeld het aanmaken van contracten en loonmutaties 
• Je neemt samen met het team deel aan activiteiten als open dagen en beurzen om de traineeships onder de aandacht te brengen bij de doelgroep.

Met wie ga je samenwerken?

Welkom bij team Trainees! Ons team bestaat uit de volgende collega’s: Rolf (Talent Specialist), Daniëlle (Adviseur), Maike (Begeleider/Coach Traineeships) en René (Manager Trainees). Als team werken wij nauw samen en zijn wij door heel Nederland actief. 

We zijn een gedreven team dat gaat voor succes en er heerst onderling een informele sfeer. Wat wij nu zo mooi vinden aan het werken bij Kenonz? Je krijgt echt de mogelijkheid om je functie in te vullen zoals dit het beste bij jou past. Onze vestiging draait op volle toeren en daarom zoeken wij een nieuwe collega. Wil jij onderdeel uitmaken van dit mooie team en wil jij werken bij de leukste werkgever van Nederland? Neem dan snel contact met ons op.

Wat vragen wij van jou?

• Niet te bang om een praatje aan te knopen
• Oprecht geïnteresseerd zijn in mensen en wat hen drijft
• De verbinding kunnen leggen tussen kandidaat en opdrachtgever
• Lukt iets niet linksom, dan probeer je het wel rechtsom en met ‘nee’ neem je niet altijd genoegen
• Kwaliteit is voor jou belangrijk; je maakt dingen af, werkt georganiseerd en gestructureerd

HBO-diploma is geen must, werk- & denkniveau wel. Ook heb je affiniteit met de arbeidsbemiddeling én heb je eerder ervaring opgedaan in dit vakgebied. Verder ben je voor 32-40 uur per week beschikbaar. Heb je nog leuke vakantieplannen? Tof, wij ook! Avontuur is dan niet voor niks een van onze kernwaarden. Deel vooral je plannen met ons, dan kunnen we hier op voorhand rekening mee houden.

Wat bieden wij jou?

Naast dat werkplezier voorop staat zijn ook de voorwaarden niet mis:

• Maximaal brutosalaris van € 4.200,00,- per maand

• 30 vakantiedagen en 8% vakantiegeld
• Jaarcontract met de intentie voor aansluitend een vast dienstverband
• Telefoon die je ook privé mag gebruiken en een laptop
• € 0,23 reiskostenvergoeding per km
• Goede pensioenregeling
• Kenonz Campuz met € 1000,- opleidingsbudget per jaar
• Verzorgde lunch en vers fruit

Daarnaast organiseren we regelmatig leuke (sportieve) activiteiten en uitjes. Deze zijn niet verplicht, wel heel gezellig. Nieuwsgierig? Wij in ieder geval wel naar jou. Voor meer informatie neem contact op via hr@kenonz.nl.