Als Teamleider beleid Samenleving bij Gemeente Leudal geef je strategisch en coachend leiding aan het beleidsteam binnen de afdeling Samenleving. Je stuurt op de inhoudelijke ontwikkeling van het team en helpt collega’s om stevige keuzes te maken op thema’s als participatie, Wmo, (jeugd)zorg, sport en bewegen, cultuur en onderwijs.

In deze opdracht ligt jouw focus op het neerzetten van duidelijke koers en het versterken van het team. Dit betekent onder andere:

• Je vervult een integraal leidinggevende rol en stimuleert de inhoudelijke ontwikkeling van het team.
• Je stuurt actief op enkele projectopdrachten binnen het sociaal domein en begeleidt de betrokken projectleiders en teamleden daarin intensief.
• Je geeft strategisch richting aan de doorontwikkeling van het sociaal domein binnen een organisatie die volop in beweging is.
• Je stemt van nature af met de teamleider van team Uitvoering Sociaal Domein om uitvoering en beleid naadloos op elkaar aan te laten sluiten.
• Je bent plaatsvervangend afdelingshoofd Samenleving.
• Je neemt elke maand in de rol van strategisch teamleider deel aan het managementteam (MT).

Je werkt binnen de afdeling Samenleving, team Beleid: een jong en gedreven team waarin samenwerking en eigenaarschap centraal staan. Je stuurt het team hiërarchisch aan en beweegt je in een multidisciplinaire omgeving met zowel strategische als tactisch uitvoerende collega’s. Wat dit team onderscheidt, is de drive om maatschappelijke opgaven concreet te maken en samen beter te worden in de manier waarop beleid wordt ontwikkeld, afgestemd en uitgevoerd. Een relevante ontwikkeling in het vakgebied is de groeiende focus op integraal samenwerken met lokale en regionale partners en het sturen op outcome en gebiedsgericht werken: jij helpt het team om die beweging te vertalen naar scherpe keuzes, heldere prioriteiten en beleid dat zichtbaar bijdraagt aan inwoners.