Projectleider Projecten en Ondersteuning

Detachering Ruimtelijke ordening Hbo Noord-Brabant 32 - 40 uur €5369 - €7253

Solliciteer nu online Solliciteer met Whatsapp

Leid complexe ruimtelijke projecten van plan tot besluit en breng teams en stakeholders samen. Klaar om impact te maken?

Senior adviseur projectplanning

Solliciteer nu online Solliciteer met Whatsapp

Dit ga je doen

Als projectleider Projecten en Ondersteuning werk je aan complexe ruimtelijke projecten voor de Gemeenschappelijke regeling samenwerking Boxtel-Sint Michielsgestel. Jij brengt het fysieke en sociaal domein bij elkaar en vertaalt maatschappelijke doelen uit de Omgevingswet en de Omgevingsvisies naar een strak georganiseerd projectproces.

Je start met het scherp neerzetten van de opdracht en zorgt daarna voor een voorspelbaar en transparant projectverloop. Denk aan:

Organiseren en leidinggeven aan complexe, ruimtelijke projecten die politiek en maatschappelijk gevoelig liggen, in samenwerking met verschillende teams
Verantwoordelijkheid nemen voor proces, inhoud en financiën van projecten, inclusief goede inbedding of overdracht in de organisatie
Opstellen van een projectplan binnen de opdracht en rapporteren aan ambtelijk en bestuurlijk opdrachtgever over voortgang
Regie voeren op omgevingsmanagement en optreden als boegbeeld en aanspreekpunt voor interne organisatie en externe stakeholders
Bijdragen aan ontwikkeling van collega’s en het versterken van projectmatig (samen)werken
Vraagbaak zijn binnen de vakgroep van projectleiders en kennisontwikkeling stimuleren
Verbetervoorstellen doen voor eenduidig en gestructureerd werken

Je komt terecht in het team Projecten & Ondersteuning: een mix van vaste collega’s en inhuurprofessionals, met zowel startende als ervaren krachten. De cultuur is teamgericht en nuchter: samen de schouders eronder, met ruimte om elkaar scherp te houden en van elkaar te leren. Het team heeft de afgelopen periode grote stappen gezet in professionalisering van inhoud en proces, waardoor jouw bijdrage aan structuur, eenduidigheid en samenwerking extra waardevol is.

Adventure awaits! Wij zijn Kenonz!

1 minuut en 48 seconden

Video bekijken: Adventure awaits! Wij zijn Kenonz!

Dit ben jij

Minimaal hbo werk- en denkniveau.
Ervaring met het leiden van omvangrijke ruimtelijke projecten.
Ervaring met en kennis van ruimtelijke ordening en de Omgevingswet.
Bestuurlijke sensitiviteit en communicatief vaardig; je begrijpt de politieke verhoudingen, kan daarop anticiperen en communiceert op verschillende niveaus.
Besluitvaardig en resultaatgericht; je bent in staat om knopen door te hakken en hebt een groot verantwoordelijkheidsgevoel.

Wensen

Ervaring met met name woningbouwontwikkelingen.
Ervaring met integraal samenwerken met collega’s uit het fysieke en sociaal domein.
Ervaring met omgevingsmanagement en stakeholdermanagement in politiek en maatschappelijk gevoelige projecten.
Ervaring met het opstellen van projectplannen en rapporteren aan ambtelijk en bestuurlijk opdrachtgever.
Ervaring met het doen van verbetervoorstellen rondom eenduidig en gestructureerd werken.

Dit krijg je van ons

Jij gaat ervoor, elke werkdag weer. Voor je plezier én voor de volgende arbeidsvoorwaarden:

5 weken vakantie
Een passend salaris
Onbeperkte opleidingsmogelijkheden
Telefoon en laptop
Eindejaarsuitkering
Reiskostenvergoeding
Vakantiegeld
Pensioen

Alle arbeidsvoorwaarden

01.

Sollicitatie via de website of via whatsapp

Zie je een vacature waar je enthousiast van wordt? Dan kun je bij ons via de website of Whatsapp solliciteren.
02.

Telefonische kennismaking

Nadat wij jouw sollicitatie hebben ontvangen nemen we telefonisch contact met je op voor een korte kennismaking. Waar word jij enthousiast van en hoe kunnen wij je helpen bij het vinden van een nieuwe uitdaging?
03.

KENMIJ- app spelen

Vervolgens nodigen we je uit om onze eigen KENMIJ app te spelen. Na het spelen creëert de app een persoonlijkheidsprofiel op basis van hoe jij de vragen vanuit de app hebt beantwoord. Het profiel geeft jou mooie inzichten die later besproken kunnen worden tijdens een persoonlijke kennismaking op kantoor.
04.

Gesprek met talentspecialist op de vestiging

We nodigen je bij ons uit op kantoor voor een persoonlijke kennismaking.
05.

Arbeidsvoorwaardelijk voorstel ontvangen en tekenen

Na een succesvol gesprek sturen we je een arbeidsvoorwaardelijk voorstel toe. Deze bespreken we vervolgens telefonisch en wanneer beide partijen enthousiast zijn tekenen wij het contract fysiek op onze vestiging.
06.

Beginnen

Gefeliciteerd met je nieuwe baan! Op naar nieuwe avonturen met Kenonz!

Werken binnen het vakgebied {vakgebied}

Bij Kenonz helpen wij jou met het zoeken naar een nieuwe uitdaging binnen de publieke sector. Plezier hebben vinden wij daarin erg belangrijk. Wij blijven dicht bij onszelf en zijn betrokken bij jou als persoon. Ga je samen met ons het avontuur aan?