businessanalist
Het doel van de opdracht is het tijdelijk vergroten van de uitvoerende analysecapaciteit, zodat lopende en nieuwe vraagstukken sneller en zorgvuldig kunnen worden uitgewerkt. De businessanalist voert gerichte opdrachten uit, zoals het opstellen van intake
Dit ga je doen
De businessanalist voert onder andere de volgende werkzaamheden uit:
- Uitvoeren van afgebakende intakes om de businessbehoefte, aanleiding, urgentie, scope, stakeholders en eerste oplossingsrichtingen scherp te krijgen.
- Uitvoeren van analyses waarin verschillende oplossingsrichtingen, impact, risico’s, kosten/baten, randvoorwaarden en afhankelijkheden worden uitgewerkt.
- ophalen en verwerken van input bij relevante vakgebieden, zoals architectuur, privacy, security, informatiebeheer, inkoop, servicemanagement en functioneel beheer
- organiseren en begeleiden van interviews of werksessies met inhoudelijke stakeholders
- signaleren van risico’s, afhankelijkheden en aandachtspunten richting de vaste businessanalist en/of opdrachtgever
- uitwerken van scenario’s, voordelen, nadelen en consequenties
- opstellen van duidelijke en besluitrijpe adviesstukken
- Beschrijven en analyseren van processen op basis van de binnen de provincie gebruikte procesaanpak.
- Bijdragen aan kwaliteitsverbetering van producten door conceptstukken te laten reviewen en feedback te verwerken.
- Waar nodig ondersteunen bij de vertaling van analyses naar aanbestedingsvoorbereiding, bijvoorbeeld door input te leveren op functionele eisen, wensen en beoordelingsaspecten.
De businessanalist werkt zelfstandig aan toegewezen opdrachten, maar stemt regelmatig af met de vaste businessanalist die verantwoordelijk is voor het betreffende domein of onderwerp.
Conceptproducten worden besproken binnen het analistenteam en waar nodig getoetst bij relevante vakgebieden. De analist verwerkt feedback en zorgt voor heldere, besluitrijpe documenten.
De opdracht vraagt om een combinatie van zelfstandigheid, analytisch vermogen en zorgvuldige afstemming. De analist moet snel context kunnen opbouwen, maar ook kunnen werken binnen bestaande kaders en afspraken.
Adventure awaits! Wij zijn Kenonz!
00:34 minuten
Dit ben jij
- Minimaal 3 jaar ervaring als businessanalist of vergelijkbare rol.
- Ervaring met het uitvoeren van intakes, analyses en procesbeschrijvingen.
- Ervaring met digitaliseringsvraagstukken, procesoptimalisatie en organisatieverandering.
- Ervaring binnen of met een overheidsorganisatie is een pré.
- Sterke schriftelijke vaardigheden: in staat om heldere, compacte en besluitrijpe adviezen op te stellen.
- Vermogen om complexe vraagstukken te structureren en terug te brengen tot duidelijke keuzes.
- Ervaring met stakeholderinterviews, werksessies en het ophalen van informatie bij verschillende vakgebieden.
- Bestuurlijke sensitiviteit en gevoel voor werken in een publieke organisatie.
- Zelfstandige, proactieve en resultaatgerichte werkhouding.
"Maatschappelijke impact maken als communicatie- professional voelt waardevol."
Miriam Beintema, Communicatieadviseur
Dit krijg je van ons
- Eindejaarsuitkering
- Pensioen
- Een passend salaris
- Onbeperkte opleidingsmogelijkheden
Zo werkt solliciteren
Sollicitatie via de website of via whatsapp
Zie je een vacature waar je enthousiast van wordt? Dan kun je bij ons via de website of Whatsapp solliciteren.
Telefonische kennismaking
Nadat wij jouw sollicitatie hebben ontvangen nemen we telefonisch contact met je op voor een korte kennismaking. Waar word jij enthousiast van en hoe kunnen wij je helpen bij het vinden van een nieuwe uitdaging?
KENMIJ- app spelen
Vervolgens nodigen we je uit om onze eigen KENMIJ app te spelen. Na het spelen creëert de app een persoonlijkheidsprofiel op basis van hoe jij de vragen vanuit de app hebt beantwoord. Het profiel geeft jou mooie inzichten die later besproken kunnen worden tijdens een persoonlijke kennismaking op kantoor.
Gesprek met talentspecialist op de vestiging
We nodigen je bij ons uit op kantoor voor een persoonlijke kennismaking.
Arbeidsvoorwaardelijk voorstel ontvangen en tekenen
Na een succesvol gesprek sturen we je een arbeidsvoorwaardelijk voorstel toe. Deze bespreken we vervolgens telefonisch en wanneer beide partijen enthousiast zijn tekenen wij het contract fysiek op onze vestiging.
Beginnen
Gefeliciteerd met je nieuwe baan! Op naar nieuwe avonturen met Kenonz!
